Обновить
7

Пользователь

2
Подписчики
Отправить сообщение

Войти в айти в 2026 году

Время на прочтение6 мин
Охват и читатели14K

Привет, Хабр! Тема входа в IT популярна уже много лет подряд. Меня зовут Анжелика, и я работаю ведущим инженером в тестировании уже 3 года, хочу поделиться своими наблюдениями и дать парочку советов для того, чтобы этот вход был эффективнее. В статье мы рассмотрим рынок труда в 2025 году, построим прогнозы на 2026 год, разберем необходимые навыки для поиска работы, а также узнаем, как выделяться на рынке труда для получения заветного оффера.

Читать далее

5 причин начать писать статьи

Уровень сложностиПростой
Время на прочтение5 мин
Охват и читатели2.8K

Добрый день! Меня зовут Анжелика, и уже 2 года я работаю в компании РСХБ-Интех на должности ведущего инженера. Сегодня хочу рассказать вам, чем может быть полезно такое занятие, как написание статей, зачем вообще тратить на это свое драгоценное время, как правильно использовать этот инструмент и, самое главное, какая с этого вам польза? Добавлю к этому результаты мини-опроса, который я устроила среди своих коллег.

Итак, начнем.

Читать далее

Развитие медийности – нужен ли инженеру личный бренд?

Уровень сложностиПростой
Время на прочтение5 мин
Охват и читатели6.8K

Всем привет! Я Анжелика, работаю ведущим инженером в РСХБ‑Интех. В последнее время все чаще задумываюсь про медийность и важность ее развития для ИТ‑специалистов. Поговорим про это в сегодняшнем материале.

Читать далее

Хочешь хорошую зарплату — не ленись развиваться и получать фундаментальные знания

Уровень сложностиПростой
Время на прочтение5 мин
Охват и читатели29K

Привет всем! Я Анжелика Максимова, ведущий инженер из РСХБ‑Интех. 10–11 февраля, я выступала на ИТ‑конференции «Pro IT Fest» в Санкт‑Петербурге. На мероприятии мы с коллегами из разных компаний обсуждали боли на тему фундаментальных знаний и заметили удивительную закономерность. Перед нашим выступлением была секция, посвященная заработной плате. Зал был настолько полон, что не было возможности даже открыть дверь, а на секции про знания народу было меньше.

Это натолкнуло меня на мысль, что люди хотят меньше работать и развиваться и больше получать. При этом именно получение новых знаний ведет к развитию и повышению зарплаты. В статье приведу пару советов из своего опыта, как развиваться и получать фундаментальные знания.

Читать далее

Информация

В рейтинге
Не участвует
Дата рождения
Зарегистрирована
Активность

Специализация

Инженер по ручному тестированию, Инженер по обеспечению качества
Ведущий