Почему бы не встроить микрофон в сам телевизор и сделать упор на полностью голосовое управление
Микрофон в телевизоре на порядок хуже слышит человека держащего пульт просто из-за дистанции. При этом он хватает на порядок больше шумов потому что телевизор орет прямо в микрофон. Как это все влияет на качество распознавания речи уже понятно. Это реально очень большое техническое ограничение. Можно конечно решить задачу наворотив кучу электроники и умных алгоритмов, но такая разработка стоит очень дорого.
В комментах куча рассуждений о том почему так может быть и как это все плохо. Но все забыли про один важный фактор! Майкрософт это крупная компания с программами вознаграждения которые имеют долгосрочные эффекты. Если коротко, бенефиты сильно зависят от стажа. Чувак с 20 годами стажа в компании имеет кучу заслуженных плюшек и повышений зарплаты.
У него более 4 недель ежегодного отпуска.
Доход 500-700 тыс долларов в год.
И куча акций которые ему уже насчитали, но еще не выдали. Акции после начисления бонуса выдаются равными долями в течении следующих 4 лет. При увольнении невыданные акции сгорают.
Ему положен sabbatical каждые 8 лет (раньше было каждые 5).
Ему положен офис с окном :-)
А нанять нового инженера того-же уровня сейчас можно за 200 тыс долларов в год. Т.е. чувак минимум в 3 раза ДОРОЖЕ нового инженера того же уровня. И это не касаясь медицины и его специального графика работы.
С людьми есть масса неочевидных эффектов взаимовлияния. То два конкретных разраба в одной команде быть не могут. То наоборот есть устойчивые "парочки", которых просто необходимо держать вместе, потому что они друг друга дополняют. То есть социофоб с высоким интеллектом которого надо "держать в одиночке" и "кормить самыми сложными задачами на которых остальные буксуют". То вдруг обнаружится разраб "координатор" который 80% времени проводит на митингах и код почти не пишет. Но он прикрывает команду от потока глупых вопросов от других менеджеров и это сильно улучшает общую эффективность команды. При этом он числится не менеджером, а обычным senior developer'ом, и в менеджеры идти отказывается. Все это нихрена не видно в метриках и в крупной компании непонятно что с этим делать, ибо критерии для всех одни.
Скорее привели пример когда бездушный подход с метриками не работает. Но беда в том, что "человеческий и душевный" подход к людям тоже не всегда работает. И еще он не масштабируется, не автоматизируется, и может порождать коррупцию.
Во-первых, вы недооцениваете стоимость транспортной инфраструктуры и коммунальных систем (централизованное водоснабжение, отопление, каналыга). То, что сейчас вы за это платите всего миллион не значит, что все это столько и обходится. Ваши предки выплатили львиную долю стоимости этой инфраструктуры, а вы платите через систему гос субсидирования (что тоже из вашего кармана, хотя и незаметно). Для примера, сколько может стоить транспортная доступность - штатам система хайвеев обошлась в столько-же, сколько и лунная программа. Триллион тогдашними деньгами. И это помимо внутригородских дорог. Во-вторых, то что вы здоровы - это заслуга системы здравоохранения которая сначала позволила вашей маме быть относительно здоровой, выносить и родить вас без больших проблем, а потом вам вырасти. Это стоит гигантских денег, которые в России идут из госбюджета, поэтому незаметно. Но можно сравнить со странами, где это оплачивается гражданами напрямую. И со странами где такой системы нет. В штатах расходы на медицину это существенная часть бюджета семьи. Причем современная медицина, это тоже результат вложений на протяжении всех этих лет. То что в 60-х такая медицина уже была доступна это иллюзия. Даже в 80-х и 90-х много из того, что есть сейчас, просто не существовало. Просто посмотрите как лечили язву желудка, гипертоническую болезнь, диабет, как делали полостные операции да и простую диагностику в 60-х. А это массовые, совершенно неуникальные вещи. Пломбы для зубов из чего делали в 60-х и сейчас. Это все технологии поднимающие качество жизни, и за их развитие предкам, а потом и нам пришлось заплатить.
Пока это все известные подходы на тему: как не связывать руки hardware инженерам "навеки прибитым гвоздями набором команд", и при этом не заставляя software инженеров постоянно переписывать код под новые версии архитектуры. В мире API идут ровно такие-же битвы, только начались они "во времена Очакова и покоренья Крыма" ака от "эпохи граждан Кернигана и Ритчи". Я пока не вижу причин почему AMD не сделать примерно так-же. Только с авторскими правами на compute_XX от НВидиа непонятно что решать. А так, JIT + возможность сохранения результата as fatbinary, и вполне можно жить совмещая поддержку NVIDIA и AMD.
Т.е. раскопали проприетарные команды которые позволяют читать/писать в память контроллера и во флеш минуя аппаратную защиту флеш памяти. А так-же появляется возможность замены MAC адреса, ключей шифрования, и замены закрытых функций обработки пакетов на свои собственные.
Ну получили полный доступ к аппаратным возможностям чипа. Сенсации в этом нет никакой, но появилась возможность создавать новые инструменты для работы с Bluetooth и WiFi протоколами напрямую. Отлично! Это именно то, ради чего исследователи и начали с чипом ковыряться.
Является ли это бекдором или даже багом? Нет, не является - обычный инженерный режим. Только обычно за доступ к нему вендоры просят много денег и подписать NDA. А в обычном софте это все спрятано за проприетарными blob'ами поставляющимися as is.
Если на клетке с Ослом увидишь надпись Слон, не верь глазам своим. 30% отчиталось, что уже используют нейросеть при разработке. Сколько кода сгенерированно, никто особо не считал. Но там в год кодовая база меняется меньше чем на 5%. Просто потому, что количество уже написанного кода невообразимое.
А это и называется капитализм! Именно поэтому и появились теории (марксизм, социализм и т.п.) как это преодолеть и почему надо с этим бороться. Правда бороться не очень получилось, но это уже потом.
Ну давайте посмотрим на типичное жилье 30-х годов.
Вода в кране только холодная. Для горячей воды есть дровяной "титан". Дрова в сарае на заднем дворе, и вам их еще покупать надо.
Электричество есть, конечно. Примерно по 200 Вт на квартиру. Можно 3 х 60Вт лампочки зажечь, но чаще ставят 25 ватные, а в туалете и коридоре и 10 Вт попадаются. Частенько вырубается, поэтому керосиновые лампы есть у всех. А в деревнях и электричества нету.
На кухне стоит либо печь (даже в многоэтажных домах), либо готовить надо на керогазе.
Утюг греется на печи (электрических нету пока, это профессиональное оборудование).
Кондиционеров нет как класса, но в богатых домах бывают вентиляторы.
Отопление либо печное, либо (в хороших домах) есть котельная во дворе. В очень блатных домах она еще и воду греет на весь дом, но это большая редкость. Для котельной летом закупают уголь, он хранится в угольном сарае. В некоторых городах бывают котельные на нефти или мазуте. Такая котельная может располагаться в подвале дома.
Транспортная доступность - в крупных городах есть электрический трамвай, но обычно ходят пешком или ездят на извозчике (дороговато). Автомобили есть, их в крупных городах несколько сотен. Это, в основном служебный транспорт, на них ездит городское начальство. Есть еще грузовички и автобусы. Но даже при переезде проще найти ломового извозчика. Велосипеды есть, хотя это игрушка недешевая! Съездить на другой конец города - целая история, случается не часто. Телефоны есть по учреждениям, и есть общественные (в кинотеатрах, на улицах) но в основном в центре.
Площадь жилья - сильно меньше чем сейчас (что в России, что в Англии, что в штатах). Обычное дело когда несколько человек живет в одной комнате. Просторное жилье есть, но у сильно привелегированного класса. Считается, хорошо если есть свой личный угол в комнате.
Радио - это вещь дорогая. В основном у людей проводные радиоточки. Телевизор - это передний край научных изысканий, есть только экспериментальные образцы. Основное развлечение - кино.
Холодильник - развлечение для богатых. Но можно купить лед и хранить продукты на льду. Есть шкафы со сливом талой воды в поддон. Отравления подпорченым мясом, прокисшей едой, сладостями постоявшими в тепле - совсем не редкость.
Города сильно перенаселены (в России так просто до крайности). Жилье найти непросто и недешево.
Общий уровень жизни:
С медициной все печально. В городах врачи есть, на селе хорошо если есть фельдшер. При аппендиците везти до больницы долго. Операция очень болезненная и восстнавливаться после нее долго. Очень легко умереть от гриппа, оспы, тифа, дифтерии и кучи других инфекций. Диабет - это просто смерть в течение нескольких лет. Любая рана может загноиться и окончится гангреной. Диагностика примитивна. УЗИ, МРТ, КТ еще не изобрели. Рентген - редкость и хорош только для переломов и поисков осколков при ранениях.
Зубы лечатся только одним способом - удалением. Пломбы - только для малых дефектов. Еще можно поставить мост вместо отсутствующих зубов. Это недешево и очень неудобно.
Предметы гигиены - ммммм в зачаточном состоянии. Для большинства это мыло, полотенце, зубной порошок и щетка из натуральной щетины. Остальное баловство. Впрочем есть парфюм, он на спирту и помогает во всех случаях.
От большинства людей попахивает. Т.к. баня раз в неделю. Одежду тоже стирают и меняют не часто. Штоб от рубашек и блуз не сильно воняло мужчины носят майки, женщины нательные рубашки. Их проще стирать.
Многие шьют одежду сами, или им шьют знакомые. Фасоны примитивные, ткани грубые хотя и практичные. Одежды ярких цветов просто нет!
Междугородний транспорт - либо телега с лошадью (если близко), либо поезд с паровозом. Средняя скорость передвижения 20-40 км/ч.
Высшее образование доступно для 5% населения. Но правительство упорно старается чтоб все закончили 6 классов и умели бегло читать, писать и считать. Треть населения читает только по слогам, либо не умеет вообще.
Ну и сколько будет стоить довести все это до сегодняшнего уровня?
Про стоимость процесса найма и сроки освоения в новом (для нанятого инженера) проекте - все верно. Но это подход маленьких и средних компаний.
Для больших компаний на первый план выходят факторы:
Как организовать процесс найма, чтоб нас за результаты в суд не поволокли. Т.к. если нанимать самых талантливых наверняка окажутся дискреминированными: бедные, черные, голубые, зеленые в крапинку, матери одиночки и жители депрессивных окраин. И будьте уверены, суд вам обойдется дорого во всех смыслах.
Нужно нанять не одних "звезд НБА", а средних (доступных на рынке) инженеров. Чтоб любого можно было легко заменить, если что-то не так. И при этом иметь команду с предсказуемой продуктивностью. Т.к. у нас не высокое искуство, а массовое производство.
Устранить субъективизм, коррупцию и кумовство при найме.
И тут весь этот "неэффективный процесс найма" внезапно оказывается "тем , что надо".
в 1930 году экономист Джон Мейнард Кейнс предсказывал, что благодаря технологическому прогрессу и росту производительности труда к началу XXI века смогут перейти к 15-часовой рабочей неделе
Да, но исходя из того, что потребности остануться на уровне 1930 года. Увы и ах, мы хотим (и получаем) гораздо больший уровень жизни, чем был у наших бабушек и дедушек в 1930. Новые сервисы, лечение, ЖКХ, транспорт, образование - все это сильно сильно поднялось. Значительная часть роста производительности ушла на это.
Парадокс XXI века: изобилие технологий и дефицит благополучия
Увы, технологии только увеличивают разрыв между бедными и богатыми. Новые технологии дают возможности, но и требуют определенный уровень способностей. Большинство населения в принципе не способны освоить всю мощь современных технологий. Они в лучшем случае потребители/пользователи результата, но не производители. При этом социализм объявлен провалившимся экспериментом 20-го века. А капитализм сильно против социального перераспределения доходов/выгод от современных технологий (которыми пользуется интелектуальное меньшинство) в пользу неспособного большинства. Как результат - все прибыли от прорывных технологий освоены узкой группой лиц. И дальше будет только хуже. По хорошему, нужно бороться не за рост ВПП, а за рост покупательной способности нижних 10% (по доходам) населения. И за возможности развития не зависящие от дохода семьи (доступ к образованию).
Когда работа не в радость: феномен "бесполезной работы"
А создание "бесполезных рабочих мест" это:
Механизм перераспределения денег в пользу низкообеспеченных слоев при капитализме. Правительство специально создает такие рабочие места для того чтоб держать безработицу под контролем и обеспечить доходами самых тупых, ленивых и неспособных.
Это механизм выстраивания социальной иерархии. Увы, но у людей личный рейтинг зависит от того, сколько подчиненных "под ним" работают. Поэтому один из способов вырасти в любой организации (гос органе, частной корпорации, криминальной структуре) это создать кучу рабочих позиций "под тобой". Пусть даже и бесполезных, но заполненых людьми которые тебе подчиняются. Поэтому весь избыток ресурсов, который мы получили за счет новых технологий, мы же потратили на выстраивание иерархий в обезьяней стае.
Информация есть – понимания нет? Дилемма цифровой эпохи
Понимание есть продукт деятельности мозга, результат интелектуального труда. А информация - всего лишь исходное сырье. Сырья стало больше (хотя вопрос с его качеством). А вот продуктивность работающих мозгов не выросла. Мы сделали вид что низы обезьяньей иерархии тоже что-то интелектуальное делают. Но число по настоящему способных работать не сильно то и выросло. В результате толпа есть, продукта нет. Но все с удовольствие занимаются "киданием какашками по сети".
Именно отменил. И даже лайнеры уже покрашеные в ливрею авиакомпаний на сервисном пункте в Китае вернули в штаты. А китайское правительство запретило поставки. Это, на минуточку, речь про уже оплаченные машины.
Да без разницы. Вы просто через 5 лет не можете предъявить лицо соответствующее той сохраненной биометрии. Т.е. с точки зрения биометрии вы - другой человек -> в доступе отказано.
Просто переходят от модели "secret key is something you know" к модели "secret key is something you have". Да, первый вариант потдавался методам социальной инженерии. Но второй тоже не без недостатков, т.к. не защищен от кражи. Собственно, 2FA родилась в попытки уменьшить недостатки этих систем. Собственно вопрос с физическими токенами только в их нативной поддержке браузерами и операционками.
А биометрия - это, простите, фигня. Ее либо крадут (различные идентификации по лицу, отпечатки), либо она меняется со временем. Рискнете поставить доступ по биометрии к банковскому счету, а потом на 5 лет уехать в места без интернета? Я не рискну! У меня из 4 пальцев введенных в систему через 3 года распознается только 1. Остальные больше не распознаются, хотя изначально все 4 работали. Поменялись отпечатки со временем - стерлись, микротравмы и т.п. А уж распознавание лица после травмы - это вообще крассический пример.
Кстати, LLM вообще непричем к поиску опухолей и постановке диагнозов. Там другие модели используются. Но уже сейчас поиск опухоли по МРТ ИИ делает лучше чем подготовленный врач. У врача тоже есть и ложно отрицательные, и ложно положительные. Причем для некоторых типов опухолей ложно отрицательные у живого врача до 40% доходят.
Микрофон в телевизоре на порядок хуже слышит человека держащего пульт просто из-за дистанции.
При этом он хватает на порядок больше шумов потому что телевизор орет прямо в микрофон.
Как это все влияет на качество распознавания речи уже понятно. Это реально очень большое техническое ограничение. Можно конечно решить задачу наворотив кучу электроники и умных алгоритмов, но такая разработка стоит очень дорого.
В комментах куча рассуждений о том почему так может быть и как это все плохо.
Но все забыли про один важный фактор! Майкрософт это крупная компания с программами вознаграждения которые имеют долгосрочные эффекты. Если коротко, бенефиты сильно зависят от стажа.
Чувак с 20 годами стажа в компании имеет кучу заслуженных плюшек и повышений зарплаты.
У него более 4 недель ежегодного отпуска.
Доход 500-700 тыс долларов в год.
И куча акций которые ему уже насчитали, но еще не выдали. Акции после начисления бонуса выдаются равными долями в течении следующих 4 лет. При увольнении невыданные акции сгорают.
Ему положен sabbatical каждые 8 лет (раньше было каждые 5).
Ему положен офис с окном :-)
А нанять нового инженера того-же уровня сейчас можно за 200 тыс долларов в год.
Т.е. чувак минимум в 3 раза ДОРОЖЕ нового инженера того же уровня. И это не касаясь медицины и его специального графика работы.
С людьми есть масса неочевидных эффектов взаимовлияния. То два конкретных разраба в одной команде быть не могут. То наоборот есть устойчивые "парочки", которых просто необходимо держать вместе, потому что они друг друга дополняют. То есть социофоб с высоким интеллектом которого надо "держать в одиночке" и "кормить самыми сложными задачами на которых остальные буксуют". То вдруг обнаружится разраб "координатор" который 80% времени проводит на митингах и код почти не пишет. Но он прикрывает команду от потока глупых вопросов от других менеджеров и это сильно улучшает общую эффективность команды. При этом он числится не менеджером, а обычным senior developer'ом, и в менеджеры идти отказывается.
Все это нихрена не видно в метриках и в крупной компании непонятно что с этим делать, ибо критерии для всех одни.
Скорее привели пример когда бездушный подход с метриками не работает.
Но беда в том, что "человеческий и душевный" подход к людям тоже не всегда работает. И еще он не масштабируется, не автоматизируется, и может порождать коррупцию.
Во-первых, вы недооцениваете стоимость транспортной инфраструктуры и коммунальных систем (централизованное водоснабжение, отопление, каналыга). То, что сейчас вы за это платите всего миллион не значит, что все это столько и обходится. Ваши предки выплатили львиную долю стоимости этой инфраструктуры, а вы платите через систему гос субсидирования (что тоже из вашего кармана, хотя и незаметно). Для примера, сколько может стоить транспортная доступность - штатам система хайвеев обошлась в столько-же, сколько и лунная программа. Триллион тогдашними деньгами. И это помимо внутригородских дорог.
Во-вторых, то что вы здоровы - это заслуга системы здравоохранения которая сначала позволила вашей маме быть относительно здоровой, выносить и родить вас без больших проблем, а потом вам вырасти. Это стоит гигантских денег, которые в России идут из госбюджета, поэтому незаметно. Но можно сравнить со странами, где это оплачивается гражданами напрямую. И со странами где такой системы нет. В штатах расходы на медицину это существенная часть бюджета семьи.
Причем современная медицина, это тоже результат вложений на протяжении всех этих лет. То что в 60-х такая медицина уже была доступна это иллюзия. Даже в 80-х и 90-х много из того, что есть сейчас, просто не существовало.
Просто посмотрите как лечили язву желудка, гипертоническую болезнь, диабет, как делали полостные операции да и простую диагностику в 60-х. А это массовые, совершенно неуникальные вещи. Пломбы для зубов из чего делали в 60-х и сейчас.
Это все технологии поднимающие качество жизни, и за их развитие предкам, а потом и нам пришлось заплатить.
Пока это все известные подходы на тему: как не связывать руки hardware инженерам "навеки прибитым гвоздями набором команд", и при этом не заставляя software инженеров постоянно переписывать код под новые версии архитектуры.
В мире API идут ровно такие-же битвы, только начались они "во времена Очакова и покоренья Крыма" ака от "эпохи граждан Кернигана и Ритчи".
Я пока не вижу причин почему AMD не сделать примерно так-же. Только с авторскими правами на compute_XX от НВидиа непонятно что решать. А так, JIT + возможность сохранения результата as fatbinary, и вполне можно жить совмещая поддержку NVIDIA и AMD.
Т.е. раскопали проприетарные команды которые позволяют читать/писать в память контроллера и во флеш минуя аппаратную защиту флеш памяти. А так-же появляется возможность замены MAC адреса, ключей шифрования, и замены закрытых функций обработки пакетов на свои собственные.
Ну получили полный доступ к аппаратным возможностям чипа. Сенсации в этом нет никакой, но появилась возможность создавать новые инструменты для работы с Bluetooth и WiFi протоколами напрямую. Отлично!
Это именно то, ради чего исследователи и начали с чипом ковыряться.
Является ли это бекдором или даже багом? Нет, не является - обычный инженерный режим. Только обычно за доступ к нему вендоры просят много денег и подписать NDA. А в обычном софте это все спрятано за проприетарными blob'ами поставляющимися as is.
Если на клетке с Ослом увидишь надпись Слон, не верь глазам своим.
30% отчиталось, что уже используют нейросеть при разработке. Сколько кода сгенерированно, никто особо не считал.
Но там в год кодовая база меняется меньше чем на 5%. Просто потому, что количество уже написанного кода невообразимое.
Просто сократили отдел тестирования Виндовс. Причем еще 10 лет назад.
А это и называется капитализм! Именно поэтому и появились теории (марксизм, социализм и т.п.) как это преодолеть и почему надо с этим бороться.
Правда бороться не очень получилось, но это уже потом.
Ну давайте посмотрим на типичное жилье 30-х годов.
Вода в кране только холодная. Для горячей воды есть дровяной "титан". Дрова в сарае на заднем дворе, и вам их еще покупать надо.
Электричество есть, конечно. Примерно по 200 Вт на квартиру. Можно 3 х 60Вт лампочки зажечь, но чаще ставят 25 ватные, а в туалете и коридоре и 10 Вт попадаются. Частенько вырубается, поэтому керосиновые лампы есть у всех. А в деревнях и электричества нету.
На кухне стоит либо печь (даже в многоэтажных домах), либо готовить надо на керогазе.
Утюг греется на печи (электрических нету пока, это профессиональное оборудование).
Кондиционеров нет как класса, но в богатых домах бывают вентиляторы.
Отопление либо печное, либо (в хороших домах) есть котельная во дворе. В очень блатных домах она еще и воду греет на весь дом, но это большая редкость. Для котельной летом закупают уголь, он хранится в угольном сарае. В некоторых городах бывают котельные на нефти или мазуте. Такая котельная может располагаться в подвале дома.
Транспортная доступность - в крупных городах есть электрический трамвай, но обычно ходят пешком или ездят на извозчике (дороговато). Автомобили есть, их в крупных городах несколько сотен. Это, в основном служебный транспорт, на них ездит городское начальство. Есть еще грузовички и автобусы. Но даже при переезде проще найти ломового извозчика. Велосипеды есть, хотя это игрушка недешевая! Съездить на другой конец города - целая история, случается не часто. Телефоны есть по учреждениям, и есть общественные (в кинотеатрах, на улицах) но в основном в центре.
Площадь жилья - сильно меньше чем сейчас (что в России, что в Англии, что в штатах). Обычное дело когда несколько человек живет в одной комнате. Просторное жилье есть, но у сильно привелегированного класса. Считается, хорошо если есть свой личный угол в комнате.
Радио - это вещь дорогая. В основном у людей проводные радиоточки. Телевизор - это передний край научных изысканий, есть только экспериментальные образцы. Основное развлечение - кино.
Холодильник - развлечение для богатых. Но можно купить лед и хранить продукты на льду. Есть шкафы со сливом талой воды в поддон. Отравления подпорченым мясом, прокисшей едой, сладостями постоявшими в тепле - совсем не редкость.
Города сильно перенаселены (в России так просто до крайности). Жилье найти непросто и недешево.
Общий уровень жизни:
С медициной все печально. В городах врачи есть, на селе хорошо если есть фельдшер. При аппендиците везти до больницы долго. Операция очень болезненная и восстнавливаться после нее долго. Очень легко умереть от гриппа, оспы, тифа, дифтерии и кучи других инфекций. Диабет - это просто смерть в течение нескольких лет. Любая рана может загноиться и окончится гангреной. Диагностика примитивна. УЗИ, МРТ, КТ еще не изобрели. Рентген - редкость и хорош только для переломов и поисков осколков при ранениях.
Зубы лечатся только одним способом - удалением. Пломбы - только для малых дефектов. Еще можно поставить мост вместо отсутствующих зубов. Это недешево и очень неудобно.
Предметы гигиены - ммммм в зачаточном состоянии. Для большинства это мыло, полотенце, зубной порошок и щетка из натуральной щетины. Остальное баловство. Впрочем есть парфюм, он на спирту и помогает во всех случаях.
От большинства людей попахивает. Т.к. баня раз в неделю. Одежду тоже стирают и меняют не часто. Штоб от рубашек и блуз не сильно воняло мужчины носят майки, женщины нательные рубашки. Их проще стирать.
Многие шьют одежду сами, или им шьют знакомые. Фасоны примитивные, ткани грубые хотя и практичные. Одежды ярких цветов просто нет!
Междугородний транспорт - либо телега с лошадью (если близко), либо поезд с паровозом. Средняя скорость передвижения 20-40 км/ч.
Высшее образование доступно для 5% населения. Но правительство упорно старается чтоб все закончили 6 классов и умели бегло читать, писать и считать. Треть населения читает только по слогам, либо не умеет вообще.
Ну и сколько будет стоить довести все это до сегодняшнего уровня?
Про стоимость процесса найма и сроки освоения в новом (для нанятого инженера) проекте - все верно.
Но это подход маленьких и средних компаний.
Для больших компаний на первый план выходят факторы:
Как организовать процесс найма, чтоб нас за результаты в суд не поволокли. Т.к. если нанимать самых талантливых наверняка окажутся дискреминированными: бедные, черные, голубые, зеленые в крапинку, матери одиночки и жители депрессивных окраин. И будьте уверены, суд вам обойдется дорого во всех смыслах.
Нужно нанять не одних "звезд НБА", а средних (доступных на рынке) инженеров. Чтоб любого можно было легко заменить, если что-то не так. И при этом иметь команду с предсказуемой продуктивностью. Т.к. у нас не высокое искуство, а массовое производство.
Устранить субъективизм, коррупцию и кумовство при найме.
И тут весь этот "неэффективный процесс найма" внезапно оказывается "тем , что надо".
Да, но исходя из того, что потребности остануться на уровне 1930 года. Увы и ах, мы хотим (и получаем) гораздо больший уровень жизни, чем был у наших бабушек и дедушек в 1930. Новые сервисы, лечение, ЖКХ, транспорт, образование - все это сильно сильно поднялось. Значительная часть роста производительности ушла на это.
Увы, технологии только увеличивают разрыв между бедными и богатыми. Новые технологии дают возможности, но и требуют определенный уровень способностей. Большинство населения в принципе не способны освоить всю мощь современных технологий. Они в лучшем случае потребители/пользователи результата, но не производители. При этом социализм объявлен провалившимся экспериментом 20-го века. А капитализм сильно против социального перераспределения доходов/выгод от современных технологий (которыми пользуется интелектуальное меньшинство) в пользу неспособного большинства. Как результат - все прибыли от прорывных технологий освоены узкой группой лиц. И дальше будет только хуже.
По хорошему, нужно бороться не за рост ВПП, а за рост покупательной способности нижних 10% (по доходам) населения. И за возможности развития не зависящие от дохода семьи (доступ к образованию).
А создание "бесполезных рабочих мест" это:
Механизм перераспределения денег в пользу низкообеспеченных слоев при капитализме. Правительство специально создает такие рабочие места для того чтоб держать безработицу под контролем и обеспечить доходами самых тупых, ленивых и неспособных.
Это механизм выстраивания социальной иерархии. Увы, но у людей личный рейтинг зависит от того, сколько подчиненных "под ним" работают. Поэтому один из способов вырасти в любой организации (гос органе, частной корпорации, криминальной структуре) это создать кучу рабочих позиций "под тобой". Пусть даже и бесполезных, но заполненых людьми которые тебе подчиняются. Поэтому весь избыток ресурсов, который мы получили за счет новых технологий, мы же потратили на выстраивание иерархий в обезьяней стае.
Понимание есть продукт деятельности мозга, результат интелектуального труда. А информация - всего лишь исходное сырье. Сырья стало больше (хотя вопрос с его качеством). А вот продуктивность работающих мозгов не выросла. Мы сделали вид что низы обезьяньей иерархии тоже что-то интелектуальное делают. Но число по настоящему способных работать не сильно то и выросло. В результате толпа есть, продукта нет. Но все с удовольствие занимаются "киданием какашками по сети".
Именно отменил. И даже лайнеры уже покрашеные в ливрею авиакомпаний на сервисном пункте в Китае вернули в штаты. А китайское правительство запретило поставки. Это, на минуточку, речь про уже оплаченные машины.
Вооот! О том и говорю. Все работает кроме биометрии. Так стоит ли ее изначально добавлять как фактор?
А системы есть. 2FA вида пароль+FaceID.
Да без разницы. Вы просто через 5 лет не можете предъявить лицо соответствующее той сохраненной биометрии. Т.е. с точки зрения биометрии вы - другой человек -> в доступе отказано.
Просто переходят от модели "secret key is something you know" к модели "secret key is something you have".
Да, первый вариант потдавался методам социальной инженерии. Но второй тоже не без недостатков, т.к. не защищен от кражи. Собственно, 2FA родилась в попытки уменьшить недостатки этих систем.
Собственно вопрос с физическими токенами только в их нативной поддержке браузерами и операционками.
А биометрия - это, простите, фигня. Ее либо крадут (различные идентификации по лицу, отпечатки), либо она меняется со временем. Рискнете поставить доступ по биометрии к банковскому счету, а потом на 5 лет уехать в места без интернета? Я не рискну! У меня из 4 пальцев введенных в систему через 3 года распознается только 1. Остальные больше не распознаются, хотя изначально все 4 работали. Поменялись отпечатки со временем - стерлись, микротравмы и т.п. А уж распознавание лица после травмы - это вообще крассический пример.
Сяоми уберет риск, что его отлучат от инфраструктуры Гугла. Просто заранее разработают замену.
Если вы думаете, что такого не бывает, то зря.
США такое во всю практикуют.
Да и Китай отменил закупку самолетов Боинга в ответ на санкции.
Кстати, LLM вообще непричем к поиску опухолей и постановке диагнозов. Там другие модели используются. Но уже сейчас поиск опухоли по МРТ ИИ делает лучше чем подготовленный врач. У врача тоже есть и ложно отрицательные, и ложно положительные. Причем для некоторых типов опухолей ложно отрицательные у живого врача до 40% доходят.