Статья понравилась = спасибо
Касательно сегодняшней работы часто нахожусь именно в ситуации указанной
flyaway
23 декабря 2013 в 19:02
Основная проблема с прокрастинацией — это отсутствие мотивации.
А мотивация отсутствует, потому что человек знает, что после выполнения задачи никакого значимого для него поощрения не будет.
В зависимости от места работы на конторы
бывает что дел так много что завал и не хочется их делать как указано в пункте 10 + значимого поощрения не будет + другие не просто ничего не делают, а откровенно косячат и им за это нет наказания.
Остается ставить перед собой профессиональные вызовы в надежде выкарабкаться все — таки :-)
Часто в российской действительности сделаем за 100 000 при рыночной цене в 150 000. А потом 50 000 забрал и ничего не сделал.
Это про интернет аукционы, тендеры, конкурсы и прочее. Все это превращается в кто кого обманет сильнее.
Человек согласился на 40 000 вместо 50 000 радость для рекрутера.
Сотрудник пришел все что мог украл, остальное сломал, заболел и уволился.
:-).
Душа к профессии должна лежать, в частности здесь об этом много раз уже сказано.
НЕ лежит душа значит выбор был неправильный.
Правда организация процесса обучения и работы может отбить всё это желание учиться и работать. На профессию существует ГОСТ там указано какие предметы должны быть. Банально конечно но ничего не попишешь.
Успехов.
Если кто то желает есть вакансия. Поехать специалистом по информатике (системный администратор небольшой сети в 20 машин). На станцию Мирный или на станцию Новолазаревская отправление зимой.
Зарплата вменяемая, интернет сейчас есть на всех станциях.
Если кто то желает есть вакансия. Поехать специалистом по информатике (системный администратор небольшой сети в 20 машин). На станцию Мирный или на станцию Новолазаревская отправление зимой.
Зарплата вменяемая, интернет сейчас есть на всех станциях.
Если кто то желает есть вакансия. Поехать специалистом по информатике (системный администратор небольшой сети в 20 машин). На станцию Мирный или на станцию Новолазаревская отправление зимой.
Зарплата вменяемая, интернет сейчас есть на всех станциях.
Поддерживаю
И в итоге получается команда в которой человек человеку волк, из отборных редисок.
Работа в таких местах очень вредна для здоровья.
Внутренняя брезгливость возможно появиться только если у человека есть хотя бы немного совести. Если у человека совести нету то ему все равно.
К примеру жизнь свела по работе с человеком у которого уровень лицемерия зашкаливает.
Он сделает все возможное и будет поддакивать даже на противоположные суждения в течении одного часа — чтобы создать хорошее впечатление о себе. Которое ему нужно сразу же использовать чтобы занять денег в долг и не вернуть и так далее.
Удивила у него прорвалась такая фраза:
— я обращаю внимание только когда меня называют мудаком очень близкие люди, а так ничего страшного.
Положительный человек конечно бы постарался не позволить чтобы его так называли и чтобы быть естественно тоже.
Немного поясню примитивную мысль:
к примеру есть племя 2000 человек и второе 2000. В ходе вооруженного конфликта первое выставляет 1500 женщин, второе 1500 мужчин. Соответственно дома остается 500 мужчин и 500 женщин. Прикинем что потери проигравшей стороны составляют две трети а победившей одну треть. Без дополнительных последствий в виде порабощения и прочих налогов.
Если женщины проиграют в их племени останется 500 женщин и 500 мужчин. Но им то еще воевать и летать в космос, соответственно рожать не получиться на ходу.
У племени выставившего 1500 мужчин остается 1000 мужчин и 500 женщин. Они перезарядятся и опять в поход :-). Через год их будет + 500 еще через год +500 и так далее.
Так что амазонок нету.
Ничего не имею против женщин космонавтов и других замечательных профессий.
Просто у дочки космонавта, часто есть папа космонавт у которого родилась дочь, а не сын.
Поддерживаю и совершенно логично такую модель поведения сформировала сама природа разделения полов и функции. Женщины и не предназначены рисковать потому что они физически могут продолжать род рожая детей. Таким образом обеспечивая увеличение численности.
И если посмотреть в древность то их задача выносить, родить и сохранить ребенка, пока мужчины гоняются за мамонтом, пошли в поход и прочее, прочее.
багаж десятков тысячелетий :-).
Не то чтобы хотят, а нормальные именно должны хотеть заниматься своим делом.
Если бы девочки стали космонавтами, воинами, шахтерами и прочее, то кто бы рожал детей после невосполнимых потерь.
Каждому свое.
К.О.
Жалко что материал и сами экзамены 100-101 ICND1 и 200-120 CCNA только на английском языке
новые книги на русском для подготовки к этим экзаменам анонсированы
на конец 2013 года
Официальное руководство Cisco по подготовке к сертификационным экзаменам CCENT/CCNA ICND1 100-101, Уэнделл Одом
и
Официальное руководство Cisco по подготовке к сертификационным экзаменам CCNA ICND2 200-101», Уэнделл Одом
Касательно сегодняшней работы часто нахожусь именно в ситуации указанной
flyaway
23 декабря 2013 в 19:02
Основная проблема с прокрастинацией — это отсутствие мотивации.
А мотивация отсутствует, потому что человек знает, что после выполнения задачи никакого значимого для него поощрения не будет.
В зависимости от места работы на конторы
бывает что дел так много что завал и не хочется их делать как указано в пункте 10 + значимого поощрения не будет + другие не просто ничего не делают, а откровенно косячат и им за это нет наказания.
Остается ставить перед собой профессиональные вызовы в надежде выкарабкаться все — таки :-)
Это про интернет аукционы, тендеры, конкурсы и прочее. Все это превращается в кто кого обманет сильнее.
Человек согласился на 40 000 вместо 50 000 радость для рекрутера.
Сотрудник пришел все что мог украл, остальное сломал, заболел и уволился.
:-).
НЕ лежит душа значит выбор был неправильный.
Правда организация процесса обучения и работы может отбить всё это желание учиться и работать. На профессию существует ГОСТ там указано какие предметы должны быть. Банально конечно но ничего не попишешь.
Успехов.
Если кто то желает есть вакансия. Поехать специалистом по информатике (системный администратор небольшой сети в 20 машин). На станцию Мирный или на станцию Новолазаревская отправление зимой.
Зарплата вменяемая, интернет сейчас есть на всех станциях.
Однако позабавило сильно.
По пункту 1.
Арендовал канал связи на берегу ну и что дальше, как до берега то информация дойдет — ?
:-).
География.
Если кто то желает есть вакансия. Поехать специалистом по информатике (системный администратор небольшой сети в 20 машин). На станцию Мирный или на станцию Новолазаревская отправление зимой.
Зарплата вменяемая, интернет сейчас есть на всех станциях.
Если кто то желает есть вакансия. Поехать специалистом по информатике (системный администратор небольшой сети в 20 машин). На станцию Мирный или на станцию Новолазаревская отправление зимой.
Зарплата вменяемая, интернет сейчас есть на всех станциях.
Недосыпание естественно замедляет возможность работать в последующие дни.
Что касается отечественной истории то таких примеров множество.
Битва на Неве
Битва на Чудском озере.
Про Великую Отечественную войну уже сказали.
И в итоге получается команда в которой человек человеку волк, из отборных редисок.
Работа в таких местах очень вредна для здоровья.
Внутренняя брезгливость возможно появиться только если у человека есть хотя бы немного совести. Если у человека совести нету то ему все равно.
К примеру жизнь свела по работе с человеком у которого уровень лицемерия зашкаливает.
Он сделает все возможное и будет поддакивать даже на противоположные суждения в течении одного часа — чтобы создать хорошее впечатление о себе. Которое ему нужно сразу же использовать чтобы занять денег в долг и не вернуть и так далее.
Удивила у него прорвалась такая фраза:
— я обращаю внимание только когда меня называют мудаком очень близкие люди, а так ничего страшного.
Положительный человек конечно бы постарался не позволить чтобы его так называли и чтобы быть естественно тоже.
можно быть
богатым и больным
бедным и здоровым
бедным и больным
ну про
богатым и здоровым, это слишком хорошо :-)
слово конечно не совсем подходящее, трактовать по разному можно, эх великий и могучий наш язык.
имелось в виду к примеру:
собрались тучи = должен пойти дождь или
при виде пищи у здорового голодного человека должна выделяться слюна
Хотя слюна не кому ничего не должна с одной стороны ;-)
Просто наиболее вероятное и логичное развитие событий.
к примеру есть племя 2000 человек и второе 2000. В ходе вооруженного конфликта первое выставляет 1500 женщин, второе 1500 мужчин. Соответственно дома остается 500 мужчин и 500 женщин. Прикинем что потери проигравшей стороны составляют две трети а победившей одну треть. Без дополнительных последствий в виде порабощения и прочих налогов.
Если женщины проиграют в их племени останется 500 женщин и 500 мужчин. Но им то еще воевать и летать в космос, соответственно рожать не получиться на ходу.
У племени выставившего 1500 мужчин остается 1000 мужчин и 500 женщин. Они перезарядятся и опять в поход :-). Через год их будет + 500 еще через год +500 и так далее.
Так что амазонок нету.
Ничего не имею против женщин космонавтов и других замечательных профессий.
Просто у дочки космонавта, часто есть папа космонавт у которого родилась дочь, а не сын.
И если посмотреть в древность то их задача выносить, родить и сохранить ребенка, пока мужчины гоняются за мамонтом, пошли в поход и прочее, прочее.
багаж десятков тысячелетий :-).
Не то чтобы хотят, а нормальные именно должны хотеть заниматься своим делом.
Если бы девочки стали космонавтами, воинами, шахтерами и прочее, то кто бы рожал детей после невосполнимых потерь.
Каждому свое.
К.О.
Жду продолжения.
Жалко что материал и сами экзамены 100-101 ICND1 и 200-120 CCNA только на английском языке
новые книги на русском для подготовки к этим экзаменам анонсированы
на конец 2013 года
Официальное руководство Cisco по подготовке к сертификационным экзаменам CCENT/CCNA ICND1 100-101, Уэнделл Одом
и
Официальное руководство Cisco по подготовке к сертификационным экзаменам CCNA ICND2 200-101», Уэнделл Одом
shtonda.blogspot.ru/search/label/%5BCisco%20CCNA%5D
Обучение и сертификация по Microsoft Windows Server 2012
можно прочесть по адресу www.microsoft.com/learning/ru/ru/certification/winserv12.aspx
если я правильно понял вопрос
не понятно как на картинке отображена продолжительность фаз сна