Год назад мы провели первый внутренний AI-хакатон. После некоторые проекты были разработаны и реализованы в течение года. В этом году мы повторили опыт, но усложнили задачу — сместили фокус на мультиагентные системы. Делимся опытом организации, выводами и результатами. Наш опыт будет полезен тем, кто планирует подобное мероприятие.

В начале декабря прошла шестая большая IT-конференция — ЮMoneyDay, на которой эксперты ЮMoney делились, как устроен финтех под капотом. К событию подключилось более 1000 слушателей. В этой статье мы подводим итоги конференции и рассказываем об её обратной стороне: зачем спикерам без опыта нужен бизнес-тренер, как выступать после дыхательной практики и почему стресс — тоже тема для IT-доклада.

Бесплатная ежегодная онлайн-конференция ЮMoney Day состоится 5 и 6 декабря. Это уже седьмая конференция, где представители ЮMoney делятся опытом работы в финтехе. Вас ждёт более 20 докладов по разным направлениям: бэкенд, фронтенд, архитектура, тестирование, SQL и другие.

Но это не простые разработчики, а те, кто будет выступать завтра с докладами на нашем ежегодном бесплатном митапе Frontend Mix. 😎 Ребята расскажут про рефакторинг приложений за 10 секунд, стандарты тестирования во фронтенде, анимацию и уязвимости в финтехе. Ссылка на страницу конференции и регистрацию будет ниже, а пока оценим ответы на вопросы ИИ. 👇

В IT-командах ЮMoney юзают GigaCode — это ИИ-ассистент российского происхождения, основанный на больших языковых моделях (LLM). Рассказали, что о нём думаем: какие есть плюсы, что хотелось бы доработать и как использовать во благо рабочим задачам.

Рассказываем, как у нас появилась идея сделать внутренний хакатон по нейронкам, как мы к этому готовились и как всё реализовали, а также какие проекты взяли в работу. Статья будет полезна командам, которые тоже хотят попробовать подобную активность и ищут кейсы крупных компаний.🔥

Два дня, 6 и 7 декабря, представители разных направлений ЮMoney будут бесплатно онлайн делиться знаниями и опытом работы в финтехе. Попросили некоторых спикеров рассказать, как они готовятся выступать, в чём главная фишка их докладов и как они справляются с волнением (кто-то, например, представляет, что зал наполнен зайцами 🐰).

Мы в ЮMoney любим не только работать, но и интересно проводить свободное время: многие сотрудники увлекаются настолками и собираются вместе, чтобы скоротать вечер за любимой игрой. Для этого у нас есть специальные чаты и даже небольшая коллекция настольных игр в офисах.

Чтобы изучить предпочтения IT-специалистов в области настолок, мы провели небольшое исследование внутри компании и за её пределами. Цель — посмотреть, какие игры любят айтишники, как часто играют и как оценивают влияние такого увлечения на ежедневную работу.

В этой статье делимся результатами, списком любимых игр коллег и их размышлениями по теме. Отметим, что не претендуем на научность и не делаем глобальных выводов — просто углубляемся в интересную для нас тему. 😊

Привет, я Алина, HR-бизнес-партнёр в ЮMoney. Нанимаю мобильных разработчиков, разработчиков баз данных и аналитиков. Расскажу, что такое софты, почему в IT они так же важны, как и харды, и как показать работодателю, что у вас сильные софт-скиллы — до собеседования и во время него. Особенно статья будет актуальна для тех, кто ещё не прошёл 100500 собеседований, а только планирует написать резюме и пойти на интервью. ?

В первой части статьи мы рассказали, из каких четырёх критериев состоит идеальное собеседование в бэкенд, сколько оно должно длиться, чтобы кандидату и интервьюеру было комфортно, а также немного разобрали практику, теорию и форму для фидбэка. 

Во второй части подробнее рассмотрим практическую и теоретическую секции, а также то, как мы оцениваем каждую из них. Ещё покажем, какие задания даём кандидатам и как выглядит форма фидбэка. А в конце выясним, что на собеседовании может пойти не так, какие ошибки допускают интервьюеры и как кандидату себя вести, чтобы повысить свои шансы.

Меня зовут Олег Кандауров, я руководитель отдела бэкенд-разработки в ЮMoney. На этой должности я провёл более 400 собеседований в свою команду. Сегодня расскажу, что для меня важно в найме сотрудников, какие форматы собеседований у нас есть и как выглядит типичное интервью с кандидатом. А ещё поделюсь советами для тех, кто собирается на собеседование.

Вторая часть статьи — тут.

А вы думали, в ЮMoney не подгорают? Как бы не так! Посмотрели на уходящий 2023-й с трёх сторон и узнали у руководителей отдела разработки, технического сопровождения и проектов, как не подгореть, не выгореть и не пригореть в конце года, что бы там ни было. Скорее под кат, а то горииим! ?

Закрываем уходящий год продуктовым митапом, на котором соберутся спикеры из ЮMoney, Тинькофф, Wolt и других компаний. ❄️ Они расскажут, как создают и тестируют продукты, которыми пользуются миллионы людей. Чтобы поучаствовать, нужно зарегистрироваться.

Привет, я Антон Смирнов, старший инженер в департаменте аналитических решений ЮMoney. Один из моих профессиональных интересов — это Research and Development (R&D, исследование и развитие) в ИТ.  Расскажу, что такое R&D-проект, зачем он бизнесу и что делать, если не получается заинтересовать руководителя проводить исследования.

Ежегодная бесплатная онлайн-конференция ЮMoney Day пройдёт в пятый раз и продлится два дня — 1 и 2 декабря. Вас ждут 18 докладов по 13-ти разным направлениям, среди которых — бэкенд, фронтенд, архитектура, тестирование, DevOps, SQL и другие.

Привет, я Денис Лыков, IT-директор ЮMoney. Пока в России продолжается сезон больших распродаж, наш сервис ЮKassa работает под повышенной нагрузкой. Для нас очень важно, чтобы система была стабильной даже в пиковые моменты, ведь от этого напрямую зависит прибыль наших клиентов. Рассказываю, как IT в финтехе готовится к сезону скидок, какие могут возникнуть трудности и как с ними справиться.

Привет, меня зовут Анатолий Пласковский, я руковожу отделом нагрузочного тестирования в ЮMoney. Мы исследуем производительность платёжной системы и готовимся к горячему сезону распродаж весь год, чтобы потом наши клиенты могли продавать свои товары миллионам покупателей без сбоев, а система выдерживала нагрузку не менее 600 транзакций в секунду.

Рассказываю, как мы тестируем производительность в ЮMoney, какие инструменты для этого используем и какой он — идеальный инженер нагрузочного тестирования.

То, что всё это мы упоминали на нашем ежегодном митапе для QA-специалистов — Bugs Busters. ? Было много интересного:

• Мы искали злодея, из-за которого произошла деградация времени обработки очереди — после того, как переключили режим работы пула.

• Разбирались с создателем Allure Reports, чем покрытие требований лучше покрытия кода и как визуализировать автотесты.

• Выясняли, сколько нужно автотестов и почему 100-процентное покрытие — это не всегда хорошо.

Скорее под кат, чтобы посмотреть доклады и пополнить копилку знаний обо всех видах тестовых покрытий. ?

Меня зовут Олег Кандауров, я руководитель отдела бэкенд-разработки в ЮMoney. Руковожу шесть лет: три года — командой, ещё три — отделом. До этого несколько лет работал бэкэнд-разработчиком, поэтому с пониманием технологий проблем нет.

Чтобы управлять командой, я перестал писать код, но через пару лет всё же пришлось возвращаться в прежний режим, и это было сложно: мозг уже перестроился. Рассказываю, как техническому лидеру не растерять накопленную за годы кодинга экспертизу и научиться управлять людьми.

Привет, меня зовут Денис Лыков, я IT-директор в ЮMoney. Порассуждал про тимлида в ИТ — кто это, что он делает, какие использует инструменты и чем отличается от техлида. Разобрал задачи тимлида в финтехе и пофантазировал, есть ли кто-то выше по должности, чем он (оказалось, что да!). Статья будет полезна тем, кто работает тимлидом, хочет им стать или сделать тимлидом коллегу.