Комментарии 2
А что означает слово «лучших» из заголовка? В чем лучшесть меряется?
наши критерии: 1. стартап может четко сформулировать требования и обязанности в вакансии 2. стартап может объяснить, зачем этот профессионал реально нужен (часто. увы, в процессе сбора вакансии нам становится понятно что стартап вообще не понимает кто и зачем им нужен или фронта работ для этого специалиста нет) 3. сам стартап жизнеспособен (тут мы опираемся на мнение экспертов рынка)
Зарегистрируйтесь на Хабре, чтобы оставить комментарий
Дайджест лучших вакансий стартапов Рунета (4-8 апреля)