Привет!

В этой статье хочу поделиться способом создания диаграмм последовательности, на которых пользователь может сам изменять степень детализации отображаемой информации.

Если хочет — может раскрыть больше деталей, если нужно наоборот — может скрыть избыточные.

А также, помимо самого способа создания, хочу рассказать, как получилось прийти именно к такому варианту динамических диаграмм последовательности.

Будет PlantUML, JavaScript, HTML и немного разочарования в ИИ :-)

P.S. Не смотрите на то, что читать статью якобы много-много минут. Текста там не много, все код виноват :-)

Привет =) На связи снова Анастасия-аналитик из команды STM Labs со своей любимой темой «мягких» навыков. В статье про собеседования (первая часть тут, вторая тут) я сравнила аналитика с переводчиком с бизнесового языка на разработческий. Или наоборот.

Недавно у нас на работе произошел случай, на примере которого можно  в шутливой форме раскрыть это сравнение и наглядно показать, почему же аналитику важно понимать, с кем он разговаривает, и как доносить одну и ту же информацию до людей с разными ролями в проекте.

Вторая часть масштабной статьи про собеседования. Первая — тут. В прошлый раз мы поговорили об идеальном кандидате в вакууме, а также о презентационной части собеседования. Здесь же будем говорить про техническую часть и про то, в каком направлении бы хотелось развивать тему с собеседованиями.

В конце добавила секцию с бонусными рубриками — советами и наблюдениями для тех, кто проводит собеседования или приходит на них как кандидат =)

Про собеседования, аналитиков и не только, на различных IT и не очень ресурсах написано достаточно много. Но ведь это не повод не рассказать, как они происходят у нас — вдруг что-то новое для читателя да и проскользнет? =)

Как системный аналитик может улучшить юзабилити проекта. Разбираем простые, но неприятные недоработки на примере китайских систем для поступления в ВУЗы.

Раньше аналитиков звали разве что на хакатоны в составе команд. Но относительно недавно — наконец-то — стали появляться специализированные контесты и хакатоны для системных аналитиков. С 2021 года я ввязывалась в целых три: в первом заняла третье место, во втором седьмое, а в последнем — первое.

В статье расскажу, как этим летом прошел хакатон Sovcombank Challenge 2022. И порефлексирую, как не надо участвовать в соревнованиях.

Предположим, вы в системных аналитиках недавно, например, на позиции джуна. Вы уже представляете, в чем заключается работа, и планируете развиваться в этой сфере. Еще с вами багаж общих IT-знаний, умение гуглить и/или грамотный ментор.Через какое-то время вы осваиваетесь в изначальном проекте. Но системная аналитика, как оказалось, штука очень интересная. Поэтому вы начинаете искать, во что бы еще вляпаться — в своей статье говорю про развитие soft skills. Случаи, когда базовых hard skills нет совсем, здесь не рассматриваются.

Короче, как жить и набраться опыта аналитику, когда почти научился жить и еще не сошел с ума!