Search
Write a publication
Pull to refresh
2
0
Send message

Зачем упорно цепляться за университеты, если уже сегодня ИИ во многих отношениях выступает первоклассным преподавателем, который объяснит тебе любую тему с нужной стороны и под правильный углом с глубочайшей экспертизой? Классическое образование в престижных вузах с их кампусами, снобизмом и "правильными связями" - пережиток сословного общества, полностью утративший связь с реальным образованием.

Офис только убивает продуктивность. Какая уж там эффективность, когда ты едешь два часа в режиме маршрутка-электричка-метро и приезжаешь уже полуживой, с глазами как у панды от хронического недосыпа. Вопреки распространённому мифу о якобы фантастической офисной коллаборации, многие сидят, заткнув потеющие уши, чтобы хоть как-то сосредоточиться. А вечером даже если и хочешь задержаться и доделать задачи, то не можешь — электричка ждать не будет. Одна переработка — и завтра ты просто физически не доползёшь до вокзала.

(из прошлого опыта) наверно самая большая беда это угодить в команду к горе лидам с хаотичной разработкой и ручным управлением, где подчиненным день напролет непрерывно выносят мозг, особенно когда наряду с психопатией такой лид страдает выраженным нарциссизмом. Сразу валить пока не выгорел.

Старичков на какое то время может спасти то, что, хотя рост продуктивности за счёт ИИ и прочих инструментов и ужесточает конкуренцию за рабочие места, он в то же время постепенно сводит на нет спрос на стажёров/джунов, тем самым перекрывая приток новых конкурентов. Последнее поколение мамонтов доживает свой век.🦣🦣🦣

Походу "дефицит" - это сколько не хватает людей, чтобы рыночная стоимость разраба сравнялась с зп кассира пятерочки.

Дойные коровы, как бы хорошо не плодились и доились, до пенсии не доживают. Наоборот, аристократы могут рассудить мол молока хватает, давайте нарастим производство мяса.

Не понимаю как те, кто сами еще не сталкивались с невообразимой агонией, когда неизлечимый рак живьем сжирает внутренности, так что нет сил терпеть, находят в себе моральное право обрекать других на это.

Ну как бы во всем цивилизованном мире ускоряется старение, а за ним сокращение населения. Самый показательный пример Южная Корея, где при сохранении текущего коэффициента рождаемости в 0.68 убывание населения со временем выйдет на скорость в 2 раза каждые 20 лет.

А у оставшихся 10% доходы по законам рынка просядут до уровня учителя при драке за рабочие места. В идеальном мире мы бы получили 3 дневную рабочую неделю с тем же доходом, а то и вовсе безусловный доход, но такой мир кажется еще более фантастическим, чем вероятность появления полноценного AGI.😅

В офисе у меня никогда и близко не было такого комфортного рабочего места и производительного компьютера как то, что я себе организовал для работы из дома.

Осмелюсь предположить что уже наступает момент, когда работу стажеров/джунов проще и дешевле делегировать ИИ. Но и для сеньеров будущее не такое радужное: за счет ИИ эффективность работы растет у и них, на что рынок будет реагировать снижением зарплат. Благо из-за изоляции у нас это происходит с запозданием.?

Даже не надо замещать людей полностью. При беспрецендентном скачке эффективности программистов в разы по законам рынка в разы могут упасть зарплаты. С учетом этого, действительно перспективы профессии не ясны.

Главное что такая информация помогает самому индивидуму лучше понимать свою рыночную стоимость и эффективнее отстаивать свои интересы. А вот коллектив тут боюсь не поможет. В конце концов всем хорошо известно что 1% населения принадлежит ~57% всего что есть, а что толку...

История последних 30+ показывает что с пенсиями будет плохо при любой демографической пирамиде. На самом деле при слабой демографии старикам может даже оказаться полегче, т.к. проще найти работу.

Как ни удивительно, но низкая рождаемость и утечка мозгов играет на руку работникам, поддерживая зарплаты.

Все регулирует рынок. Если рабочих рук действительно не хватает, то никто не мешает привлекать из-за рубежа. Так что всё это разговоры в пользу богатых и мечты сделать так чтобы айтишники были готовы работать за зарплату кассира в пятерочки.

Так значит перекосы по зп и удаленке в сторону других стран объясняются тем, что при большей заплате охотнее решаются на переезд, и при этом многие продолжают работать удаленно на РФ?

Ну считается что в этом мире (в т.ч. ИТ) всё из за секса и даже сама Вселенная на *ую вертится.

Судя по тому что с рутрекера до сих пор не сняли блокировку, хотя мы второй год под мощнейшими санкциями... да, выглядит как будто им действительно плевать.

То что российский рынок труда стал посматривать в сторону зарубежных ИТ кадров в целом хорошая новость для отечественных спецов, т.к. это автоматом гарантирует что зарплаты будут держаться на мировом уровне.

1

Information

Rating
5,998-th
Registered
Activity