«На территории Российской Федерации услуги связи оказываются операторами связи пользователям услугами связи на основании договора об оказании услуг связи, заключенного в соответствии с гражданским законодательством и „правилами“ оказания услуг связи.»
«оператор связи — юридическое лицо или индивидуальный предприниматель, оказывающие услуги связи на основании соответствующей лицензии;»
Если вы принимаете за факт, что топор я положил и ушел, а время совершения преступления приходится на период, когда я топором не пользовался, какая разница, есть на нём мои отпечатки или нет? И почему бы им не быть, если по условиям он мой?
Условное нарушение правил доступа к оборудованию (явным образом мало где прописанных) — совершенно иной уровень вины и ответственности, нежели экстремизм-терроризм.
А может быть человек и не давал согласия конкретному экстремисту на работу со своего IP, может быть его ввели в заблуждение инструкция по эксплуатации программы tor, написанная на английском, а может быть её и не существует в природе.
Кабель оторвать ему положено, да действие договора с провайдером прекратить (если тот имеет такое желание)
Если по правилам оборота ваше ружье должно храниться в сейфе, а вы положили около дома, очевидно, вы — нарушитель.
Если вы положили не ружье, а топор, а некто этим топором старушку зарубил, какие к вам претензии?
Контроль времени нужен для принятия управленческих решений относительно Васи, его плана, организации работы предприятия.
Универсального рецепта, разумеется, никто не придумал.
Изначального Васю я вам привел в контексте ситуации, которая требует оптимизации.
В реальности Васе будет установлен такой план, что на котиков у него времени не останется. Сдюжит — еще поднимут, нет — заменят на Петю, а план ополовинят на испытательный, и так по кругу.
Основная теоретическая проблема планирования — определение справедливой нормы выработки. Есть несколько подходов, но практика обычно ограничивается самым простым и действенным — методом последовательного приближения.
Может. Мы говорили о справедливом правосудии, а не басманном. На последнее управы нет, кроме еспч, однако, и он будет исходить из зафиксированных фактов, альтернативная экспертиза не помешает.
Специализация существует, просто профессиональных секретарей суда в судьи попадает значительно больше, чем профессиональных айтишников. Кроме того, предполагается, что Фемида слепа и оценивает доказательства лишь с точки зрения фактов, логики, здравого смысла и действующего законодательства. Проблема скорее не в отсутствии судьи-айтишника, а в отсутствии независимой экспертизы, которой мог бы довериться судья обычный.
В контексте статьи, например, факт совершения конкретным лицом действий на форуме в Интернете практически невозможно доказать, есть только факт соединения и запроса на вебсервер с некоего айпи. Ни один эксперт не даст заключения, Иванов был за клавиатурой или Петров. Потому в таких делах вся доказуха косвенная, за коей следуют измышления следака типа «если не он, то больше некому». В случае же тора из самого функционала сразу понятно, что есть кому, и много.
Интересный факт. Повсеместное введение электронных очередей в почтамтах нашего замкадья привело ровно к тому, против чего они вводились. Клавдии Никитишне выделили норму обслуживания 1 клиента в 10 минут, чему благодаря она теперь совершенно официально не торопится никуда вообще.
Из 4х окон обслуживания реально работает одна Клавдия, неспешно травя очередину, Марья Семёновна с Елизаветой Николаевной живо обсуждают новинки кинематографа и плевать хотели на остальное.
Даже сотрудник на полностью сдельной оплате (что встречается довольно редко, обычно есть фикс) подразумевает постоянные расходы работодателя на организацию его труда: место в офисе, стол, компьютер, связь, охрана, уборка, и остальное.
Потому он не может быть свободен и в какой-то момент сделать 0, получить 0 и иметь чистую совесть.
Отсюда и проистекают фикс, план, контроль и прочие радости работы «на дядю».
Основное отличие наёмника от свободного агента в том, что последний получает все риски и выгоды от владения средствами производства, а первый — нет.
Ок. Вы руководитель. У вас есть Вася, который ежедневно 2 часа в день занимается продажами, и 6 часов скролит котиков.
Например, ему чудесным образом удалось 3 месяца подряд сделать 120% плана.
У вас не возникнет вопросов по эффективности к Васе? К его руководителю? К плану? К самому себе?
Вы не увидите перспектив развития?
Не захотите нанять Петю, который, может быть, как Вася, но за 4 часа в день сделает 150% плана при той же переменной части (размере % с продаж)?
В торговле, обычно, имеют место некие % с продаж. От того тот, кто много работал, едва ли может получить «как все».
На таких местах, при наличии альтернатив, разумные торговцы не задерживаются.
Не ответил на ваш вопрос, главным образом, потому что не уловил его сути.
Приносить пользу чужому народу условный я «должен» не в большей степени, чем тот народ от меня требует.
Если для получения гражданства народ требует от меня задекларировать личные отношения с одной из его представителей, дальше выбор за мной.
Если есть какая-то возможность «документироваться и расслабиться» и она, например, мне подходит, почему бы мне поступить иначе?
Правоохранительная и судебная системы формально выстроены очень хорошо. Возможный недостаток компетенций на нижних уровнях компенсируется контролем на следующих.
Другое дело, что люди, в ней работающие, не всегда соответствуют занимаемому уровню иерархии. И если в части профессиональных (юридических) знаний, дело обстоит несколько лучше, в плане общего кругозора и знания предметной области рассматриваемых дел, на мой взгляд, всё действительно печально.
Вопросов злой воли и политической конъюнктурщины я умышленно не касаюсь. В любом деле, при наличии, они очевидны.
Почему вы считаете обогащение дяди необоснованным?
Последнему сотруднику совершенно нет необходимости вникать в бухгалтерию и распределение доходов. Он имеет возможность без существенных рисков (которых, вообще-то, в жизни очень много) продавать исключительно свой труд/время, не отвлекаясь на организацию труда.
Разумеется, его вознаграждение гораздо меньше того, которое он мог бы получить, принимая риск.
Прекрасно, что вы нашли для себя баланс тяжести работы и размера оплаты. Конкурентный рынок тем и хорош, что каждый может найти свою нишу.
«оператор связи — юридическое лицо или индивидуальный предприниматель, оказывающие услуги связи на основании соответствующей лицензии;»
договоров он не заключал
не припомню соответствующей статьи
А может быть человек и не давал согласия конкретному экстремисту на работу со своего IP, может быть его ввели в заблуждение инструкция по эксплуатации программы tor, написанная на английском, а может быть её и не существует в природе.
Кабель оторвать ему положено, да действие договора с провайдером прекратить (если тот имеет такое желание)
Если вы положили не ружье, а топор, а некто этим топором старушку зарубил, какие к вам претензии?
Универсального рецепта, разумеется, никто не придумал.
Изначального Васю я вам привел в контексте ситуации, которая требует оптимизации.
Инфантилизм — серьезная проблема 21 века.
Основная теоретическая проблема планирования — определение справедливой нормы выработки. Есть несколько подходов, но практика обычно ограничивается самым простым и действенным — методом последовательного приближения.
В контексте статьи, например, факт совершения конкретным лицом действий на форуме в Интернете практически невозможно доказать, есть только факт соединения и запроса на вебсервер с некоего айпи. Ни один эксперт не даст заключения, Иванов был за клавиатурой или Петров. Потому в таких делах вся доказуха косвенная, за коей следуют измышления следака типа «если не он, то больше некому». В случае же тора из самого функционала сразу понятно, что есть кому, и много.
Из 4х окон обслуживания реально работает одна Клавдия, неспешно травя очередину, Марья Семёновна с Елизаветой Николаевной живо обсуждают новинки кинематографа и плевать хотели на остальное.
Потому он не может быть свободен и в какой-то момент сделать 0, получить 0 и иметь чистую совесть.
Отсюда и проистекают фикс, план, контроль и прочие радости работы «на дядю».
Основное отличие наёмника от свободного агента в том, что последний получает все риски и выгоды от владения средствами производства, а первый — нет.
Например, ему чудесным образом удалось 3 месяца подряд сделать 120% плана.
У вас не возникнет вопросов по эффективности к Васе? К его руководителю? К плану? К самому себе?
Вы не увидите перспектив развития?
Не захотите нанять Петю, который, может быть, как Вася, но за 4 часа в день сделает 150% плана при той же переменной части (размере % с продаж)?
На таких местах, при наличии альтернатив, разумные торговцы не задерживаются.
Приносить пользу чужому народу условный я «должен» не в большей степени, чем тот народ от меня требует.
Если для получения гражданства народ требует от меня задекларировать личные отношения с одной из его представителей, дальше выбор за мной.
Если есть какая-то возможность «документироваться и расслабиться» и она, например, мне подходит, почему бы мне поступить иначе?
Тут, ИМХО, вы перегнули.
Другое дело, что люди, в ней работающие, не всегда соответствуют занимаемому уровню иерархии. И если в части профессиональных (юридических) знаний, дело обстоит несколько лучше, в плане общего кругозора и знания предметной области рассматриваемых дел, на мой взгляд, всё действительно печально.
Вопросов злой воли и политической конъюнктурщины я умышленно не касаюсь. В любом деле, при наличии, они очевидны.
Последнему сотруднику совершенно нет необходимости вникать в бухгалтерию и распределение доходов. Он имеет возможность без существенных рисков (которых, вообще-то, в жизни очень много) продавать исключительно свой труд/время, не отвлекаясь на организацию труда.
Разумеется, его вознаграждение гораздо меньше того, которое он мог бы получить, принимая риск.
Прекрасно, что вы нашли для себя баланс тяжести работы и размера оплаты. Конкурентный рынок тем и хорош, что каждый может найти свою нишу.