![](https://habrastorage.org/webt/ie/kf/x-/iekfx-qful6nqlc_jyfaweocrd0.png)
Режим самоизоляции многих вынудил работать из дома. Кому-то смена обстановки даётся легче, кому-то сложнее, а кто-то и вовсе не заметил бы разницы, но после объявления недели (а потом и месяца) «карантина» прирост постов о лайфхаках, эффективности и продуктивности в ленте существенно увеличился.
Меня зовут Михаил Трошев, я руковожу службой поисковых интерфейсов Яндекса. Наша команда много лет работает распределённо — ниже расскажу, чем это отличается, а чем схоже с «удалённо», как организовано, почему не ломается и чем может быть полезен наш опыт тем, кого резкая смена режима работы застала врасплох.
Что-то наверняка покажется вам банальным (Agile, Scrum, Kanban, DevOps — ничего себе открытия!), но это ведь как с зарядкой по утрам: все знают, что она полезна, но делать регулярно и в полную силу почему-то лень. Так вот: мы делаем. И это работает.