Как стать автором
Обновить

О корпоративных ценностях. Game Insight просит вернуть технику за свой счет. Ликвидатор передаст? Требование для всех

Время на прочтение7 мин
Количество просмотров15K
Всего голосов 47: ↑35 и ↓12+32
Комментарии21

Комментарии 21

На двух стульях бизнес и политика Марк не усидел.

Никогда такого не было и вот опять.

мне кажется или это уже 3-4 статья про GI?

Борьба за права работников - это прекрасно, обличать несправедливость можно и нужно. Но вот конкретно в этой статье ничего нового, кроме повторяющихся мемасов я не нашел.

Правильно! Написали разок, и хватит! Иначе читатели могут начать пристально интересоваться темой, игнорируя другие страшно важные посты от корпоративных аккаунтов!

<sarcastic mode off>

Да нет, просто когда идёт куча статей примерно одинаковых, залитых водой под завязку — это надоедает. И при этом сама основная новость статьи (техника за свой счёт) дана, по сути, ссылкой на другой сайт. Но даже там нет цитаты про этот самый "свой счёт".

Интонация не нравится. Почему? Потому что у меня есть странное ощущение инородности. Проблемы, вроде, понятные и (потенциально) родные, а вот формат представления, интонации т.д. звучат странно.

Не чувствую классовой близости с@it_union. А не может быть, что это не-айтишник, а управленец или гуманитарий какой залётный, который решил "создать профсоюз айтишников"?

Всё просто. Они одну и ту же статью постят на разных сайтах. В том числе на развлекательно-игровых типа DTF, где такое воспринимается более подходящим.

В статье, написанной от имени профсоюза хотелось бы видеть все-таки правовую оценку, а не кучу эмоциональных пропагандистских лозунгов. В своей задумке профсоюз - это дело прежде всего рациональное: дамы и джентльмены объединяются, чтобы играть по правилам сильных и иметь шансы на успех. Вы бы рассказали про диспозицию сил, про прецеденты шанса на успех и на неудачу, какой величины ожидаются расходы на юристов и возможная компенсация от фирмы, сколько процентов хочет себе в качестве комиссии профсоюз и имеет ли он истории выигранных дел с выплаченной компенсацией.

Нет, я допускаю крайне эмоциональный пост написанный от частного лица, но непрофессиональная пропаганда со стороны организации, которая должна спорить за деньги и защищать права??? Моя личная оценка от такого поста: ваш профсоюз - какая-то шляпа и лучше я буду держаться от него в стороне. Хотите другой оценки - перепишите статью в другом стиле (причем тут Марк Цукерберг, вы бы еще Маркса с Лениным притянули).

Целью этих статей является усиление эффективности не публичных действий. Если вы внимательно прочитаете статью, то найдете конкретные шаги. Что касается плана и диспозиции - думаю это то, чего бы очень хотели видеть наши оппоненты, поэтому мы этого им не предоставим.

Ну, так историю выигранных дел с реальными компенсациями, вы тоже от оппонентов скрываете? Опять же есть, по крайней мере на бумаге, закон, он юристам ваших оппонентов уже известен, а простым айтишникам - знать его вроде как не обязательно. Почему бы не написать, что по закону можно, чего нельзя и что за нельзя по этому закону полагается.

Ну и про ваши конкретные шаги: "конкретными шагами" разные люди понимают разное, кратко можно было бы и перечислить.

В общем пи-ар пост так себе вышел, мне конечно с вами пофлудить приятно, но вот вызвал ли он "усиление не публичных действий" - здесь я очень очень сомневаюсь.

По своему опыту могу сказать, что такую статью прочитают полтора человека, которые уже в теме. А здесь, если посмотреть все статьи, есть и конкретный алгоритм для сотрудников в случае ликвидации.

Пока что такой эмоциональной подачей усиливаете негатив по отношению к себе. Выглядит не очень профессионально.

В статье типичный бред левой направленности. Уже разбирали, что на всех денег не хватит при ликвидации, подсчитывали.

Видимо, в профсоюзе думают, что владельцы бизнеса печатают деньги, связываться с такими "умными" людьми я бы не рисковал.

Возможно вы и правы, но только отчасти. Речь идёт даже не о том чтобы выплатили всё до копейки, нет, работодатель(ликвидатор) вообще не хочет платить ни гроша и даже технику желает забрать с пересылкой за счёт работника.

Предприятие банкротится, значит будет продажа, значит будут какие-то деньги. Так вот ликвидатор намерен забрать их все себе. Этим всё сказано.

Профсоюз, если конечно забыть о жёлтых, сервисных профсоюзах, которые "шляпы", это объединение самих работников, а не стороняя организация. Я так понял идея в том, чтобы сотрудник GI объединились в защите своих интересов став дефакто профсоюзом, а неранодушнве граждане, то есть мы с вами по огли им чем смогли. В таком виде непонятно, о каком комиссии профсоюза идёт речь. Профсоюз это вы с коллегами на своей работе :)

Естественно выделится идеолог и или идеологи, из людей принимающих большее участие возникнет административное ядро, неравномерность принятой ответственности и выполняемой работы сделает оправданным оплату труда и выделит управленческих лидеров. Дальше по закону Паркинсона целью сформировавшейся организации станет (или уже стало) забота о сохранении своего существования.

Профсоюз - это просто еще один игрок на интересах, не более. Пора наконец поверить, что дед мороз - это в лучшем случае ваш папа с наклеенной ватной бородой.

Я не совсем понимаю, о чём речь с «технической» стороны. Они что, и увольняют заочно, не встречаясь с сотрудником в офисе?
Читая о идее профсоюзов в рф, у меня всегда вопрос — а что мешает профсоюзу ИТ повторить путь того же альянса врачей и кануть в лету?

Кануть в даркнет тогда уж.

Ликвидатор передаст?

Определенно передаст. *гузеева.jpg

Вы хотите, чтоб иностранная компания, которая уходит по понятной причине, заботилась тут о сотрудниках? Это противоречит причине ухода, если что.
Это не имеет ни какого отношения к компаниям, которые ведут бизнес. Это вообще не имеет отношение даже к тому, как будет вести эта компания в другой стране.

Зарегистрируйтесь на Хабре, чтобы оставить комментарий

Публикации