Комментарии 7
Например, любимая задача с подвохом, которую задает директор по сервисам на собеседовании: ⅔+⅗ ?
А в чём подвох?
В чёрных зарплатах?
Подвох в том, что вместо того, чтобы отвечать на такие вопросы нужно завершать созвон?)
Да в чем угодно. Начиная от того, что это не десятичная система исчисления и заканчивая тем, что раньше директор по сервисам работал слесарем-сантехником и так он обозначает переходные муфты с 2 на 3 и с 3 на 5 дюймов соответственно, тогда правильный ответ в его понимании это 2/5.
Ох какое сильное влияние и крепость старых подходов культуры и ценностей, у нас давно многие стартапы в долине абсолютно другой подход культуры выстраивают.
а можете привести примеры компаний с современным подходом?
Например парни из Гарварда еще в далеком 2018 сказали что open space совсем и не круто, а не вот это вот что на фото, представляю когда за твоей спиной на рабочее место чел ходит, да не один, а все кто в этой кишке у окна сидят ...
https://www.weforum.org/agenda/2018/11/open-plan-offices-make-workers-less-collaborative-harvard-study-finds/
Где работать в IT в 2023: Softline