Комментарии 2
Все четыре варианта используются кандидатами по причине их эффективности.
Особенно первый. Больше охват, больше результата, «стоимость» отправки нулевая.
Особенно первый. Больше охват, больше результата, «стоимость» отправки нулевая.
1. На прошлое место работы попал как раз на третью, кажется, засылку резюме в одну и ту же компанию на разные вакансии. Ибо работа кадрового отдела тогда была поставлена так себе.
Так что сильно зависит от.
Так что сильно зависит от.
Зарегистрируйтесь на Хабре, чтобы оставить комментарий
4 стратегии поиска работы, которые вы зря используете