Комментарии 4
Особенно забавно то, какую проблему решают в сцене и которой кадр из «Selicon Valley» и как это ложится на тематику статьи.
+3
Слушал этот доклад на конфе, с удовольствием перечитал. Автору респект.
0
Автор точно психологом укушенный :-)
Стать востребованным разработчиком, улучшать рынок!
Швейк вспоминается.
0
Необходимый минимум: научится отличать и знать типы невротического конфликта своих подчиненных, по Мясищеву В.Н.
Истерический конфликт. (ситуация социальной фрустрации — хочу но не дают — я плохой)
Психастенический (стуаця принципиального выбора, что бы я не выбрал я плохой)
Неврастенический (ситуация предъявления к себе неадекватных требований, где личностный выбор предъявляет к себе максимально неадекватную позицию где личность не может отказаться и справится с выбранной позицией — я плохой)
Для справки в IT почти нет «истеричек» там либо «психостенки» по тревожному типу либо «неврастеники».
Консультирую ITшников уже несколько лет, обожаю неврастенков, самые благодарные кленты.
Истерический конфликт. (ситуация социальной фрустрации — хочу но не дают — я плохой)
Психастенический (стуаця принципиального выбора, что бы я не выбрал я плохой)
Неврастенический (ситуация предъявления к себе неадекватных требований, где личностный выбор предъявляет к себе максимально неадекватную позицию где личность не может отказаться и справится с выбранной позицией — я плохой)
Для справки в IT почти нет «истеричек» там либо «психостенки» по тревожному типу либо «неврастеники».
Консультирую ITшников уже несколько лет, обожаю неврастенков, самые благодарные кленты.
0
Зарегистрируйтесь на Хабре, чтобы оставить комментарий
Необходимый минимум по психологии для руководителя