Найм в IT: как проходить собеседование, если у вас нет опыта в разработке / Комментарии / Хабр

Могу только посоветовать автору нанимать людей без образования, опыта и подготовки :)

Что касается контор, которые таких нанимают - то тут ничего удивительного нет. Нанять полного джуна за еду, продать как мидла и пусть лид выгребает. Задолбется - возьмем следующего из числа "воспитанников".

Моя знакомая — успешный финансист в строительной компании — сменила работу на позицию в управлении в IT с кратным уменьшением оклада и необходимостью изучить все с нуля

Вот тут я просто поржал. Успешный финансист, который за каким-то хреном решил пойти "грести" в новую для себя отраслью. При этом финансит - это будет актуально всегда и везде