Опыт прохождения виртуальной стажировки в иностранной компании

О платформе (Forage, theforage.com) виртуальных стажировок я узнала, когда обучалась на Магистра в ВУЗе в Лондоне два года назад. Опыт прохождения таких стажировок нам должен быть учитываться для зачета. Конечно, по началу, меня это очень вдохновило! Ведь нам предстояло просто сразу поработать в иностранной компании без всяких дополнительных и мучительных этапов написания резюме, отклика на разных платформах по поиску стажировок, прохождения собеседований и т. п. Однако, всё оказалось не так уж и радужно, хотя и положительные моменты тоже были, о чем я и хочу поделиться.

Платформа Forage была основана всего‑лишь в 2017 г. как стартап, в число инвесторов которых входит и Y Combinator! Задумка заключалась в том, чтобы дать студентам бесплатную возможность получения опыта для добавления его в резюме, чтобы выделиться среди других кандидатов при поиске работы. А вот финансирование планировалось получать за счет компаний, которые представляли программы стажировок.

На данный момент платформа имеет 250 программ‑стажировок от 125 компаний, и уже более 6 млн. человек зарегистрировались в программах.

Надо отметить, что компании, представленные на платформе — известные, такие как, BCG, PWC, J.P.Morgan, RedBull, Walmart, Pepsico и др. Области же стажировок представлены тоже широко: и маркетинг, и дизайн, и финансовый сектор, и программирование, и аналитики данных. Хотя, справедливости ради, надо отметить, что для именно бесплатного прохождения стажировки нужно, чтобы университет, от которого вы представлены со статусом «студент» должен быть зарегистрирован на этой платформе.

Также хочется добавить, что на самой платформе слово «стажировка»(в англ. переводе) не используется. В основном там речь идет о «рабочих симуляторах», но в русскоязычной практике пока таких определений не сложилось, поэтому я оперирую именно словом «стажировка».

Итак, расскажу свой личный опыт. Я выбрала направление Data Analyst и у меня отобразились несколько компаний (штук 6) на выбор по этому направлению. Моей целью было попрактиковаться в использовании BI инструмента Tableau в реальных условиях (а не в условиях курсовой работы в университете с искусственными данными). Однако, далеко не все компании дают полное описание инструментов, с которыми придется работать. Поэтому я просто выбрала наиболее подходящую компанию для гипотетической области моей будущей работы — компанию Accenture (эта компания представлена на платформе несколькими своими географическими отделениями).

Хотя, в описании программы‑стажировки, дается приблизительное время на прохождение, но по моему опыту, это время надо увеличить в 3 раза.

Программа обычно делится на несколько этапов и в моем случае было 4 этапа. В начале каждого этапа есть видео от сотрудника компании, который рассказывает «вводные» данные об этом этапе и рассказывает, что нужно сделать, какие документы взять (из предложенного списка), и что получить «на выходе» этого этапа.

Так получилось, что именно эта программа предлагала работать только с экселем, что меня немного разочаровало, но сама тематика задания мне понравилась: нужно было проанализировать лайки в соцсетях и выделить топ-5 категорий, где было больше всего положительных реакций. Таким образом, я работала над этим заданием в экселе, а не в Tableau. Еще одним разочарованием было то, что из 4 этапов последними были просто сделать презентацию в PowerPoint и записать видео с собой, рассказывающей о результатах работы, представленных в презентации. С одной стороны, я, конечно, понимаю, что презентовать аналитику перед топ‑менеджментом, это возможно тоже является частью работы аналитика данных, но, с другой, мне думается, что человек, желающий получить опыт стажировки хочет именно получить опыт работы непосредственно с инструментом более, чем коммуникативные навыки презентации и говорения с топ‑менеджментом.

В итоге, я, конечно, закончила стажировку с получением электронного сертификата с логотипом компании, но первоначальное восхищение таким опытом у меня заметно поубавилось. Однако, проанализировав весь опыт взаимодействия с платформой, я могу порекомендовать её в некоторых следующих случаях.

Эту платформу можно рассматривать для получения опыта как для выпускников, так и для меняющих сферу деятельности, а также, для тех, кто хочет попробовать провзаимодействовать с зарубежным рынком работы: ведь всё взаимодействие, названия работ, профессиональные термины, слэнг идут на английском языке. Кроме того, регистрация идет на личную почту, поэтому можно выбирать программы и после официального окончания учебного заведения и брать несколько разных программ в разное время. Полученный сертификат имеет логотип известной компании, что будет плюсом для резюме. Хотя в правилах платформы прописано, что такой сертификат надо указывать не в разделе «Опыт работы», а в «Лицензии и сертификаты», если речь идёт о LinkedIn (хотя на LinkedIn логотип как‑раз высвечивается именно известной компании).