Вот это здорово, это крайне полезная информация)) Матрицы пишут (писали) инженеры, как я понимаю? Это был приказ сверху или инициатива снизу? Матрица была в электронном виде или в бумажном?
Если часть в скобках так важна, почему она в скобках?) Фактически часть в скобках нивелирует всю часть, что не в скобах, потому что без скобочек смысл один, а со скобочками другой, и с отдельным дополнением его объясняющим. Верно?
Так вот же, прочитал: «Справедливости ради, чтоб что-то объявить «дефектом» — нужно сначала выкатить (хотя бы теоретически) экземпляр без оного «дефекта» и обосновать, что у него и вправду всё значительно лучше.»
Нужно выкатить свой экземпляр, а уже потом можно что-то говорить. Верно? Вы же это имели ввиду?)
Хммм, значит ли это, что я не могу, например, критиковать кривое приложение, пока не выкачу такое же, но лучше? Или я не могу говорить, что двигатель у новой модели авто дефективный, пока не создам свой? Или я не могу критиковать застройщика за кривые стены в квартире, пока сам не построю такой же дом, но лучше?..
Предложу свою версию, хоть я не разработчик. Я таким способом пользовался пару лет назад. Работал в службе поддержки и настало время искать новую работу. Соответственно у меня уже было резюме под эту работу, для поддержки. Но я нашел вариант работы тестировщика и сделал под него резюме, где указал, что занимался версткой, баги вылавливал и принимал их по телефону, оформлял в Трелло и прочее, книжки читал, курсы. То есть в резюме я сделал упор на том, что больше связано с тестированием (или похоже на него). Это сработало, на работу взяли. Но не факт, что сработало, если бы я отправлял резюме поддержки. Обратно тоже работает: устраиваясь на поддержку, я бы не отправлял резюме тестировщика.
При этом у меня еще было резюме HTML-разработчика (хех), где я сделал упор на том, что верстал, HTML, CSS, JS вот это все. Оно тоже работало, потому что я попадал на собеседования и потом получал тестовые задания. Если бы я отправлял резюме поддержки, то не думаю, что попал бы даже на собеседование.
Примерно так это работает, как мне кажется. Про прошлый опыт я не забывал, но делал упор на той должности, куда устраивался. Именно это же интересует работодателя
Хорошо же. Знакомый таксист рассказывал, как не смог найти сдачу 50 копеек (копеек!) пассажирке и там такой скандал был, мама не горюй. При этом он предлагал перевести на карту эту мелочь, но нет, надо монеткой. Пришлось звонить знакомым таксистам, чтобы они привезли эти 50 копеек, и наконец завершить заказ. С новой фичей можно понижать рейтинг таких неадекватов.
Лично мне тоже кажется, что это связано с комплексами — маленькая компания хочет казаться большой. Вроде, чем больше бумажек и бюрократии, тем они круче.
О да, такое тоже приходило. В автобиографии написал эссе о трудной жизни: родился, учился, отслужил, женился, работал с шутками-прибаутками. Но, похоже, автобиографии никто не читает, потому что никто даже не спросил, что за фигню я там настрочил)
Это, конечно, шедеврально: программисты, набросившиеся на мясо, освящение стола, бухгалтер, выпученные глаза директора. Хорошо, что я с таким никогда не сталкивался.
Мне было бы интересно, если вы раскроете тему стоимости жизни: сколько стоит аренда, еда, проезд, развлечения, всякие бытовые штуки. Ну и ВНЖ, ПМЖ тоже интересно)
Нужно выкатить свой экземпляр, а уже потом можно что-то говорить. Верно? Вы же это имели ввиду?)
При этом у меня еще было резюме HTML-разработчика (хех), где я сделал упор на том, что верстал, HTML, CSS, JS вот это все. Оно тоже работало, потому что я попадал на собеседования и потом получал тестовые задания. Если бы я отправлял резюме поддержки, то не думаю, что попал бы даже на собеседование.
Примерно так это работает, как мне кажется. Про прошлый опыт я не забывал, но делал упор на той должности, куда устраивался. Именно это же интересует работодателя