Плата светодиодов специальным образов вклеена в колбу лампы, чтобы эффективно отводить тепло на корпус.
Хорошо сказано для презентации инвестору, но все видно на ваших же фото - стандартная вклейка по краю.
ОК, вы даете 25к часов по конденсаторам. Предположим вы поставили минимально-приличные конденсаторы для подобных изделий: 6к часов при 105С. А это значит, что внутри предполагается температура около 85С, температура платы светодиодов выше, пусть 90С. Тепловое сопротивление корпуса 3528 около 25С/Вт, при 0.4Вт это еще 10С минимум. Значит 100С на кристалле есть, а это близко в предельным 115 у приличного Самсунга. И это при неозвученной вами температуре окружающей среды. Хорошо, если это +40, вполне возможных в люстре, но если это +25С, на которую так любят считать и проверять, то в люстре можно добавить еще 15С нагрева и получить предел для светодиодов. И если конденсатор будет медленно умирать и снижать емкость, при этом просто возрастут пульсации, то при перегреве светодиодов выйдет из строя самый теплонагруженный из последовательно соединенных и лампа выйдет из строя.
Дохнут мощные лампы и обычно по перегреву светодиодов, увы, не хватает площади корпуса для эффективного отвода тепла..
Это скорее всего теплопроводный пластик, иногда в приличных лампах еще и алюминиевый стакан закладывается при литье пластика. Основная проблема в площади теплоотвода, даже при равномерном распределении тепла небольшая гладкая поверхность при мощности 14Вт приводит в значительному перегреву корпуса и внутрянки.
Светодиоды 2200К это уже желтый, а 1800К совсем неприятно-оранжевый, странно, что кому-то может нравится свет подобный натриевым лампам. ИМХО даже стандартные для тепло-белого 2700К это уже слишком желтый
по специальному калькулятору рассчитывается срок службы лампы
Но дальше скрин расчета только срока службы электролитического конденсатора. Про режим работы светодиодов, которые как правило выходят из строя в таких относительно мощных лампах в относительно небольшом корпусе тишина.
на этапе RnD коллеги из лаборатории
Фотки закинутые на лист экселя очень любят китайцы, похоже и RnD тоже в Китае.
коэффициент пульсаций при работе за компьютером не должен превышать 5%.
Но далее коллеги отсылают вам результаты измерений PstLM по новому европейскому стандарту, а не по СНИП. Да, хороший результат, но зачем тогда упоминать российские стандарты, если вы не по ним измеряете.
хорошим показателем является Ra больше 80,
не хорошим, а минимально приемлимым. Хорошие это уже 90+
Там целая война. Началось с поста straybed28, потом ответ пользователя CaseGuru и еще сам VadimBokovCG отвечал. А сколько интересного в комментах добавили, невозможно просто дать одну ссылку, надо читать и читать.
Также как этот пост без просмотра видео от АСЦ не очень понятен.
Но зачем? И если реалтековский чип самодостаточен для монитора, то в нем он или есть и создатели платы недочитали даташит(что сомнительно), или в остальных мониторах его тоже нет, что наиболее вероятно.
Не хотелось бы зря очернять уважаемых российских производителей, но все-же выскажу предположение, что это для того, чтобы в тендере на закупку мониторов прописать счетчик наработки.
Сомнительно, он очень аккуратно выражался. Ролик обязателен к просмотру перед прочтением статьи. Надеюсь ее не удалят и она войдет в золотой фонд оправданий вместе с ответной статьей Тюменского Маска о наушниках cgpods после разоблачений на пикабу.
Насколько я понял, при угоне акка через голосование приходит СМС, где помимо кода указано, что это добавление нового устройства. Значит в первом случае человек ввел код, не прочитав текст смс, и это основная его ошибка. Так же якобы продлевают контракт с мобильным оператором, выпускают новый полис медстраха... ИМХО основной урок для первого, это ЧИТАТЬ смс, прежде чем вводить код. А для разрабов рекомендация более подробно описывать код чего и для чего отправляют. Хотя это не отменяет конечно 2ФА.
Также и в госуслугах полезно включать запрос контрольного вопроса при восстановлением доступа, это тоже лишняя ступень отсева мошенников и время на осознание странного.
Интересный терминал, возможностей конечно очень с запасом. По первому запуску понравилось автооткрытие после перевключения преобразователя, не хватает описания портов перед открытием, например из другой программы
TL494 выпускает полно китайцев под тем же наименованием или с другими первыми буквами, например XL494 и они есть в России в наличии многими тысячами на складах Компела и Промэлектроники. Закладываться на на санкционный Микрочип без явных китайских аналогов имхо опасно.
В 90х тогдашний шеф рассказывал, что в начале 80х у него дипломный проект в техникуме(!) был расчет, изготовление и измерение характеристик транзистора. И реально он был сделан на заводе в его присутствии, правда не дотянул до требуемых характеристик, но все же. Но это был уже расцвет заката и далее все только ухудшалось.
И если бы он был подписан в первый день, то второго дня "стажировки" бы не было, как и статьи.
И в этом вся суть статьи и комментов, если отжать воду. Но договор это уже при приеме на работу. Двухстадийный прием, когда сначала официальный оффер (или оферта для линейного персонала), потом уже договор мне кажется более удобным для обоих сторон, поскольку с одной стороны до начала работы известны условия, а с другой - до начала работы каждая сторона может отказаться от продолжения сотрудничества.
И в итоге не надо никакого лишения прибыли, беспредела и т.д.
(а её наверняка сразу выкинули из всех чатов и т.п.)
А если не выкинули, то выходит прогул и невыполнение обязанностей? В статье много эмоций и не хватает деталей и фактов.
Если перевесить весы в сторону работника, то будут уже злоупотребления с его стороны, а бизнес перевесит свои риски на заказчиков и добросовестных работников. Лучший выход имхо это закрепление максимального количества договоренностей на бумаге, тогда и минимизируется человеческий фактор в работе суда. И урок этой дамы именно в этом, она вышла на работу, не имея зафиксированных на бумаге договоренностей, в статье даже не сказано, что у нее было хоть что-то в письменном или емыльном виде, когда она вышла на работу.
Если бы защищал как следует, то ни кто бы не рисковал такие чудеса устраивать.
А как следует? Нарушения закона есть и будут, даже смертная казнь некоторых не останавливает.
начала работ для признания трудогого договора действующим.
Но при этом условия договора обе стороны могут трактовать произвольно, потом в суде достаточно спорно отстоять свое, поскольку суд принимает во внимание лишь формальные доводы, что и правильно.
девушка настаивала на незаконности увольнения из-за отказа работать по мутной схеме за меньшую ЗП.
Так вот это и есть самое интересное, кто, что и как доказывал! Формально ее никто не увольнял, но она перестала выполнять свои обязанности. Но если стажировка рассматривается, как испытательный срок, то ее могли и уволить без ее согласия одним днем. И тогда суд правильно заставил выплатить за 3 дня, причем непонятную сумму.
Суд удовлетворил требования частично, с восстановлением на работе и выплатой зарплаты за 3 рабочих дня. Хотя, если восстанавливать, то по закону — по день заседания.
Самое интересное и не сказано. Как и на каких основаниях суд восстановил именно на 3 дня, как отбивались работодатели, какую ЗП суд посчитал(текст вакансии или оффер), на что в апелляции сослались.... Или это намек на "приходите к нам и все расскажем"?
Как итог, очень печально, что закон по факту не защищает работника как слабую и зависимую от работодателя сторону, хотя должен.
Почему не защищает? Проработали 3 дня - получили за 3 дня, при этом не удосужились сразу подписать трудовой договор и даже на собеседовании не выяснили ЗП и оформление.
" Скорей бы уже нас всех посадили, чтобы наконец-то мы все были в безопасности " - это же вы писали? Возможно кто-то услышал вас и помогает в осуществлении вашего желания.
Прочитав ваши комменты за все время на хабре, я не нашел ни одного технико-программистского, в основном на общественно значимые темы. Поэтому полагаю, что у вас и в оффлайне довольно активная общественная жизнь и именно поэтому пришли опера. А говорить не по теме прихода это особенность данного контингента.
Кто-то говорил(!), что симку активированную можно на рынке без проблем купить, причем любого оператора, раньше вообще при входе на продуктовый рынок настойчиво предлагали.
Киви и Точка были практически единственным способом легально для обеих сторон заплатить за товар в Китай небольшим фирмам. Поэтому, с учетом нынешних реалий, это очень сильный удар по мелкому честному производственному бизнесу, который закупал комплектующие в Китае. До 22 года возможностей работы с зарубежом было полно, а Киви была помойкой, через которую работали мошенники и криминал, но ее не закрывали. А теперь, да еще и после допсанкций в банковской сфере, закрыли важное и пока единственное для многих окошко. Совпадение?
Чайники/фонарики/гирлянды/игрушки это тоже немалая отрасль промышленности и огромные объемы(где экономия пары рублей интересна), но увы, это скорее для Китая актуально. Я скорее о том, что использовать убогое ядро 8051 с минимумом периферии при одинаковой или большей цене по сравнению с более современными чипами мало смысла. Только, если надо быстро портировать уже готовый код с предыдущей версии 8051.
Хорошо сказано для презентации инвестору, но все видно на ваших же фото - стандартная вклейка по краю.
ОК, вы даете 25к часов по конденсаторам. Предположим вы поставили минимально-приличные конденсаторы для подобных изделий: 6к часов при 105С. А это значит, что внутри предполагается температура около 85С, температура платы светодиодов выше, пусть 90С. Тепловое сопротивление корпуса 3528 около 25С/Вт, при 0.4Вт это еще 10С минимум. Значит 100С на кристалле есть, а это близко в предельным 115 у приличного Самсунга. И это при неозвученной вами температуре окружающей среды. Хорошо, если это +40, вполне возможных в люстре, но если это +25С, на которую так любят считать и проверять, то в люстре можно добавить еще 15С нагрева и получить предел для светодиодов. И если конденсатор будет медленно умирать и снижать емкость, при этом просто возрастут пульсации, то при перегреве светодиодов выйдет из строя самый теплонагруженный из последовательно соединенных и лампа выйдет из строя.
Дохнут мощные лампы и обычно по перегреву светодиодов, увы, не хватает площади корпуса для эффективного отвода тепла..
Это скорее всего теплопроводный пластик, иногда в приличных лампах еще и алюминиевый стакан закладывается при литье пластика. Основная проблема в площади теплоотвода, даже при равномерном распределении тепла небольшая гладкая поверхность при мощности 14Вт приводит в значительному перегреву корпуса и внутрянки.
Про честные 3800..4000К и Ra90 согласен, всегда стараюсь такой свет сделать у себя.
Светодиоды 2200К это уже желтый, а 1800К совсем неприятно-оранжевый, странно, что кому-то может нравится свет подобный натриевым лампам. ИМХО даже стандартные для тепло-белого 2700К это уже слишком желтый
Судя по фото, производство в Китае.
Но дальше скрин расчета только срока службы электролитического конденсатора. Про режим работы светодиодов, которые как правило выходят из строя в таких относительно мощных лампах в относительно небольшом корпусе тишина.
Фотки закинутые на лист экселя очень любят китайцы, похоже и RnD тоже в Китае.
Но далее коллеги отсылают вам результаты измерений PstLM по новому европейскому стандарту, а не по СНИП. Да, хороший результат, но зачем тогда упоминать российские стандарты, если вы не по ним измеряете.
не хорошим, а минимально приемлимым. Хорошие это уже 90+
Там целая война. Началось с поста straybed28, потом ответ пользователя CaseGuru и еще сам VadimBokovCG отвечал. А сколько интересного в комментах добавили, невозможно просто дать одну ссылку, надо читать и читать.
Также как этот пост без просмотра видео от АСЦ не очень понятен.
Но зачем? И если реалтековский чип самодостаточен для монитора, то в нем он или есть и создатели платы недочитали даташит(что сомнительно), или в остальных мониторах его тоже нет, что наиболее вероятно.
Не хотелось бы зря очернять уважаемых российских производителей, но все-же выскажу предположение, что это для того, чтобы в тендере на закупку мониторов прописать счетчик наработки.
Сомнительно, он очень аккуратно выражался. Ролик обязателен к просмотру перед прочтением статьи. Надеюсь ее не удалят и она войдет в золотой фонд оправданий вместе с ответной статьей Тюменского Маска о наушниках cgpods после разоблачений на пикабу.
Насколько я понял, при угоне акка через голосование приходит СМС, где помимо кода указано, что это добавление нового устройства. Значит в первом случае человек ввел код, не прочитав текст смс, и это основная его ошибка. Так же якобы продлевают контракт с мобильным оператором, выпускают новый полис медстраха... ИМХО основной урок для первого, это ЧИТАТЬ смс, прежде чем вводить код. А для разрабов рекомендация более подробно описывать код чего и для чего отправляют. Хотя это не отменяет конечно 2ФА.
Также и в госуслугах полезно включать запрос контрольного вопроса при восстановлением доступа, это тоже лишняя ступень отсева мошенников и время на осознание странного.
Интересный терминал, возможностей конечно очень с запасом. По первому запуску понравилось автооткрытие после перевключения преобразователя, не хватает описания портов перед открытием, например из другой программы
TL494 выпускает полно китайцев под тем же наименованием или с другими первыми буквами, например XL494 и они есть в России в наличии многими тысячами на складах Компела и Промэлектроники. Закладываться на на санкционный Микрочип без явных китайских аналогов имхо опасно.
В 90х тогдашний шеф рассказывал, что в начале 80х у него дипломный проект в техникуме(!) был расчет, изготовление и измерение характеристик транзистора. И реально он был сделан на заводе в его присутствии, правда не дотянул до требуемых характеристик, но все же. Но это был уже расцвет заката и далее все только ухудшалось.
И в этом вся суть статьи и комментов, если отжать воду. Но договор это уже при приеме на работу. Двухстадийный прием, когда сначала официальный оффер (или оферта для линейного персонала), потом уже договор мне кажется более удобным для обоих сторон, поскольку с одной стороны до начала работы известны условия, а с другой - до начала работы каждая сторона может отказаться от продолжения сотрудничества.
И в итоге не надо никакого лишения прибыли, беспредела и т.д.
И он перестанет работать или уйдет в тень.
А если не выкинули, то выходит прогул и невыполнение обязанностей? В статье много эмоций и не хватает деталей и фактов.
Если перевесить весы в сторону работника, то будут уже злоупотребления с его стороны, а бизнес перевесит свои риски на заказчиков и добросовестных работников. Лучший выход имхо это закрепление максимального количества договоренностей на бумаге, тогда и минимизируется человеческий фактор в работе суда. И урок этой дамы именно в этом, она вышла на работу, не имея зафиксированных на бумаге договоренностей, в статье даже не сказано, что у нее было хоть что-то в письменном или емыльном виде, когда она вышла на работу.
А как следует? Нарушения закона есть и будут, даже смертная казнь некоторых не останавливает.
Но при этом условия договора обе стороны могут трактовать произвольно, потом в суде достаточно спорно отстоять свое, поскольку суд принимает во внимание лишь формальные доводы, что и правильно.
Так вот это и есть самое интересное, кто, что и как доказывал! Формально ее никто не увольнял, но она перестала выполнять свои обязанности. Но если стажировка рассматривается, как испытательный срок, то ее могли и уволить без ее согласия одним днем. И тогда суд правильно заставил выплатить за 3 дня, причем непонятную сумму.
Самое интересное и не сказано. Как и на каких основаниях суд восстановил именно на 3 дня, как отбивались работодатели, какую ЗП суд посчитал(текст вакансии или оффер), на что в апелляции сослались.... Или это намек на "приходите к нам и все расскажем"?
Почему не защищает? Проработали 3 дня - получили за 3 дня, при этом не удосужились сразу подписать трудовой договор и даже на собеседовании не выяснили ЗП и оформление.
" Скорей бы уже нас всех посадили, чтобы наконец-то мы все были в безопасности " - это же вы писали? Возможно кто-то услышал вас и помогает в осуществлении вашего желания.
Прочитав ваши комменты за все время на хабре, я не нашел ни одного технико-программистского, в основном на общественно значимые темы. Поэтому полагаю, что у вас и в оффлайне довольно активная общественная жизнь и именно поэтому пришли опера. А говорить не по теме прихода это особенность данного контингента.
Кто-то говорил(!), что симку активированную можно на рынке без проблем купить, причем любого оператора, раньше вообще при входе на продуктовый рынок настойчиво предлагали.
Киви и Точка были практически единственным способом легально для обеих сторон заплатить за товар в Китай небольшим фирмам. Поэтому, с учетом нынешних реалий, это очень сильный удар по мелкому честному производственному бизнесу, который закупал комплектующие в Китае. До 22 года возможностей работы с зарубежом было полно, а Киви была помойкой, через которую работали мошенники и криминал, но ее не закрывали. А теперь, да еще и после допсанкций в банковской сфере, закрыли важное и пока единственное для многих окошко. Совпадение?
Чайники/фонарики/гирлянды/игрушки это тоже немалая отрасль промышленности и огромные объемы(где экономия пары рублей интересна), но увы, это скорее для Китая актуально. Я скорее о том, что использовать убогое ядро 8051 с минимумом периферии при одинаковой или большей цене по сравнению с более современными чипами мало смысла. Только, если надо быстро портировать уже готовый код с предыдущей версии 8051.