Матрица показывает, как меняются профессиональные навыки специалистов от уровня к уровню. Сюда не включены Принципы Лидерства Amazon (https://www.amazon.jobs/en/principles), поскольку они едины для всех и не зависят от уровня сотрудника.

Матрица уровней не используется сама по себе. Это только референсы навыков для приема на работу. Эйчары рассматривают технические навыки сотрудника в отрыве от личностных качеств и сравнивают их с должностными ожиданиями.

С чем работают дата инженеры?