Shpankov Jun 9 2011 at 15:07

Работа в Opera — не упусти свой шанс

1 min

12K

Opera corporate blog

+25

Comments 22

ZVaness Jun 9 2011 at 15:57

Резюме подал, но знание английского на минимуме.
Есть возможность испытательного срока?

Shpankov Jun 9 2011 at 15:59

Нет, у нас нет такого. Но кандидатуры проверяют сравнительно долго.

shifty Jun 9 2011 at 17:45

http://www.opera.com/company/jobs/opening/293/

We encourage applications from the following countries/regions:
Nigeria, Philippines, Belarus, Germany, Ukraine, France, South Africa, Japan and Russia.

-1

shifty Jun 9 2011 at 17:46

Сорри, промахнулся на 2 поста выше ;)
Спасибо за информацию.

-1

AbyssMoon Jun 9 2011 at 16:01

Жаль только Санкт-Петербург, читая, хотел уже отсылать резюме, но прочтение последнего слова в посте — улетучило мои надежды…

SONce Jun 9 2011 at 16:06

Эх жаль что питер, мечты разбиты(

-1

Shpankov Jun 9 2011 at 16:11

На самом деле Питер — это место будущей работы, а не фактическое место проживания кандидата. Конечно, питерцы будут иметь некоторые преимущества, но если кандидат из другого города затмит своим опытом и профессиональными качествами питерских кандидатов — будет предложен переезд в Питер и некая поддержка на первое время.

GreenHedgehog Jun 9 2011 at 16:30

А по поводу зарплаты? :)

AntonDiaz Jun 9 2011 at 16:44

Похоже, что договорная

Shpankov Jun 9 2011 at 17:32

Да.

Mezya Jun 9 2011 at 16:50

По-моему, вакансия вполне подходит для удалённой работы. И в этом есть свои плюсы — больше кандидатов, хороших и разных, меньше затрат как для компании(рабочее место, обеды и пр.), так и для сотрудника.

Shpankov Jun 9 2011 at 17:35

практика показала, что удалённая работа менее эффективна: человек должен работать в команде, в постоянном контакте с коллегами из других отделов. Иначе он начинает заниматься «отсебятиной», которая не всегда соответствует общему направлению дел. Так что лучше платить нормальную зарплату и обеспечивать все причитающиеся бонусы, но получить выигрыш в качестве.

DimonCJ Jun 9 2011 at 17:10

Я бы и бесплатно пошел, да кто меня еще такого молодого возьмет.

Shpankov Jun 9 2011 at 17:37

Ну, волонтёрство и добровольную помощь ещё никто не отменял. Зато у волонтёра, хорошо себя зарекомендовавшего, гораздо больше шансов через год-два попасть уже на постоянную должность в компанию.

UFO just landed and posted this here

Shpankov Jun 9 2011 at 18:32

Прочитай внимательно описание вакансии — там и по Украине требуется аналогичный сотрудник. И в этом случае — да, хоть и вынужденно, но работа будет удалённой, без переезда в Россию.

andrey_kl Jun 9 2011 at 19:18

языка папуасов Южной Гвинеи

Может все-таки «Новой Гвинеи»?

Shpankov Jun 9 2011 at 20:37

Блин, а так хотелось, чтобы она была… ;)

Clou Jun 9 2011 at 21:05

Илья, а по какой причине Казахстан остался в сторонке? Тут тоже море неравнодушных к любимой Опере.

Shpankov Jun 9 2011 at 23:35

На самом деле Казахстан — тоже важная позиция, но пока почему-то в описании вакансии его нет. В принципе, можно тоже отправлять резюме с указанием, что для Казахстана — я поговорю, чтобы такие тоже кандидатуры рассматривались.

Merser Jun 24 2011 at 01:43

Вот эта вакансия — действительно «не упусти свой шанс»!
www.opera.com/company/jobs/opening/299/

Получается, что все же будут брать человека, который на русском будет рассматривать репорты из баг-трекера?

Shpankov Jun 24 2011 at 01:46

Не совсем так. Это не означает, что появится возможность отправлять репорты на русском — просто данный сотрудник будет больше сконцентрирован на баг-репортах, отправляемых из России и СНГ. На данный момент такого у нас нет.