Наступил последний месяц этого года, понимаем, что многие сейчас готовы обменять что угодно на свободу от горящих дедлайнов, поэтому этот дайджест для тех эйчаров и рекрутеров в IT, кто действительно любит учиться. Собрали курсы по сорсингу, проведению собеседований и о том, как попасть в профессию с нуля. А для тех, кто хочет прокачаться не только в IT-профиле — небольшая подборка событий в конце статьи.
Анонсы будут появляться по мере выхода — не забывайте следить за обновлениями поста и комментариями.
Курсы
Профессия IT-рекрутер — 2 декабря (старт), 2537 ₽ (рассрочка, полная стоимость уточняется), Eduson Academy
Практический онлайн-курс с глубоким погружением в IT-сферу. Научат закрывать сложные IT-вакансии и работать с нестандартными каналами поиска. Курс подходит для новичков в HR, которые хотят сфокусироваться на подборе IT-специалистов, HR-менеджеров, которые планируют перейти в сферу IT-рекрутинга, а также для тех, кто мечтает работать в IT, но не хочет писать код и фиксить баги.
Eduson Academy — онлайн-университет профессий.
Как рекрутеру найти любого в IT и не только — в любое время, 3 290 ₽ Skill Cup
В программе курса 12 обучающих модулей и 25 коротких видеоуроков.
Обучение подойдет вам, если вы:
Понимаете, что для ваших задач вам уже недостаточно классического поиска.
Ищете эффективные инструменты поиска кандидатов.
Вы — HRD или владелец бизнеса и хотите помочь своим эйчарам быстрее закрывать вакансии.
Хотите изучить самые продвинутые диджитал-технологии подбора.
Skill Cup — платформа микрообучения.
IT-рекрутер — 8 декабря (старт), 60 000 ₽ (есть рассрочка), Яндекс.Практикум
Подойдет тем, кто хочет сменить профессию, рекрутерам из других сфер и IT-рекрутерам с небольшим опытом. Для знакомства с программой есть бесплатная вступительная часть.
Студентов научат:
Разбираться в IT-сфере и рынке кандидатов;
Закрывать вакансии IT-специалистов;
Делать офер и работать с контрофером;
Выбирать оптимальную стратегию поиска кандидатов;
Согласовывать условия работы с заказчиком;
Вести переговоры с кандидатами о финансовом вознаграждении.
Яндекс.Практикум — образовательная платформа.
Факультатив Успешное собеседование — 10 декабря, 4 500 ₽, Level UP
Получить необходимые навыки — это только первый шаг к работе в IT-команде. Поэтому создатели курса разделили обучение на две части: теоретическую и практическую.
Теоретическая часть раскроет основные моменты, связанные с подготовкой резюме и прохождением собеседования.
Практическая часть включает составление сопроводительного письма, чек-лист для подготовки резюме и индивидуальную онлайн-сессию по вопросам трудоустройства и подготовки резюме.
Level Up — школа IT-профессий.
Онлайн-курсы IT-рекрутера — 12 декабря (старт), 19 000 ₽, Международная школа профессий
Курс для тех, кто хочет научиться собирать IT-команду и стать востребованным специалистом в рекрутинге. В программе 10 блоков: поиск, разработка вакансии, проведение интервью, представление кандидата заказчику и другие этапы.
Международная школа профессий — курсы обучения по современным направлениям.
HR-Generalist — 14 декабря (старт), 500 USD (есть рассрочка), TeachMeSkills
Организаторы обещают, что на курсе вы научитесь разбираться во всех функциональных направлениях HR. Узнаете, как устроен мир IT, какие существуют основные профессии и технологии.
Эксперты расскажут, как находить кандидатов, проводить с ними успешные интервью и формировать команду. Студенты пройдут через все этапы жизненного цикла сотрудника. Разберутся, как правильно собирать и анализировать информацию, выстраивать процессы, влиять на HR-бренд и корпоративную культуру.
TeachMeSkills — школа программирования.
IT HR-менеджер с нуля — в любой день, от 129 $, You HR Academy
Курс подойдет тем, у кого нет опыта в IT HR: кадровикам, новичкам, Junior HR.
В программе 10 уроков, на которых студентам расскажут о профессии, видах IT-компаний, особенностях IT-рекрутинга, корпоративной культуре, цикле сотрудника в компании, HR- процессах и многом другом.
На курс сейчас действует скидка 20% до конца года.
YOU HR Academy — образовательная платформа для HR.
Другое
HR meetup: Hr аспект в IT внедрении на примере кейсов «бесшовный SAP перевал» — 22 декабря, Технопарк Сколково
На мероприятии обсудят:
Почему в планировании проектов IT-внедрений зачастую упускают один аспект: управление реакцией пользователей системы?
Отчего ни у кого не вызывает удивления, когда на коммерческом совете провалившийся по выручке регион это тот, где идёт внедрение?
В чем причины снижения выручки при внедрении новой учетной системы?
Какими методами в Юлмарт мы профилактировали сопротивление изменениям со стороны персонала?
Методика Бизнес-кейс командного прорыва: бесшовный SAP перевал, позволивший исключить падение выручек при переходе.
Технопарк «Сколково» — услуги для инновационных российских компаний.
Ниже — вебинары, курсы, конференции и проекты, которые будут полезны эйчарам и рекрутерам любого профиля.
Полезные эйчар-мероприятия:
MarHR открыл набор на курс HR-Маркетолог, где будет копирайтинг для HR, оформление визуалов в соцсетях, сорсинг, конкурентная разведка, EVP и другие маркетинговые инструменты для эффективного найма или развития бренда (старт 5 декабря).
Atsearch и Сбер Здоровье организуют бесплатный вебинар о фокусах компаний и решения для HR, которые сейчас действуют на рынке (8 декабря).
HR-Кухня организует вебинары о том, как проводить аудит и оценивать команды (6 декабря) и о том как сократить текучесть кадров и нарастить продуктивность (14 декабря).
Технопарк «Сколково» организует митапы об основных принципах релокации сотрудников и бизнеса (6 декабря), о том, как вести жёсткие переговоры и добиваться своего (14 декабря), и как предотвратить выгорание сотрудников (15 декабря).
Topcareer организует бесплатный интенсив о задачах современного HRD (3 и 17 декабря).
