СМИ выяснили, что «Яндекс» начал набор сотрудников в свой новый турецкий хаб. Например, на профильных ресурсах у компании появилась вакансия «Инженер технической поддержки» с полным рабочим днём в Стамбуле. В английской версии описания этой вакансии в дополнительном пункте указано, что «переезд не включён».
На сайте компании также есть другая вакансия в Стамбуле по направлению «Разработчик сетевых систем» в команде Yandex Cloud и инфраструктуры «Яндекса». Для этой вакансии предусмотрен режим с удалённой работой.
В пресс-службе «Яндекса» СМИ пояснили, что хаб в Турции ещё не открыт, но там идёт работа по запуску локации для сотрудников. Причём никаких изменений в планах по открытию хаба в Турции в связи с произошедшими в этой стране землетрясениями у компании нет.
«Яндекс» в начале марта открыл новый хаб в Турции. Площадка включает в себя удобный коворкинг и большой офис. Она расположена в Стамбуле. Источник СМИ из компании пояснил, что «Яндекс» действительно расширяет количество хабов и открывает новый в Турции. По его словам, оформление в новый офис займёт до трёх месяцев. «Мы давно развиваем бизнес в Турции. Например, местным пользователям уже доступны картографические и логистические сервисы. Этот офис будет ориентирован на команды, которым нужно находиться в стране для развития сервисов на местном рынке», — пояснил Хабру представитель «Яндекса».
10 марта СМИ сообщили, что «Яндекс» отменил полную удалёнку для сотрудников, работникам нужно ходить в офисы 2-3 дня в неделю в гибридном режиме. «Как мы говорили ранее, гибридный режим станет основным для всех сотрудников „Яндекса“. Из офиса нужно будет работать 2-3 дня в неделю. При этом сотрудники смогут выбрать для работы любой из офисов „Яндекса“ в России или работать в международном хабе (например, Казахстан, Армения, Узбекистан, Сербия или Турция). Также для некоторых случаев сотрудникам будет доступен удалённый режим по согласованию с руководителем», — пояснил Хабру представитель «Яндекса».
Уточнение от «Яндекса» на вопрос «выход в офисы в данном случае рассматривается как место для работы офлайн только и вне зависимости от размещения команды или нужно выходить в той локации, где команда?». «По согласованию с руководителем все. Могут просить работать в определённой стране, а могут разрешить из любого хаба, даже если бизнес в РФ», — пояснили Хабру в «Яндексе».
На сайте компании также есть другая вакансия в Стамбуле по направлению «Разработчик сетевых систем» в команде Yandex Cloud и инфраструктуры «Яндекса». Для этой вакансии предусмотрен режим с удалённой работой.
В пресс-службе «Яндекса» СМИ пояснили, что хаб в Турции ещё не открыт, но там идёт работа по запуску локации для сотрудников. Причём никаких изменений в планах по открытию хаба в Турции в связи с произошедшими в этой стране землетрясениями у компании нет.
«Яндекс» в начале марта открыл новый хаб в Турции. Площадка включает в себя удобный коворкинг и большой офис. Она расположена в Стамбуле. Источник СМИ из компании пояснил, что «Яндекс» действительно расширяет количество хабов и открывает новый в Турции. По его словам, оформление в новый офис займёт до трёх месяцев. «Мы давно развиваем бизнес в Турции. Например, местным пользователям уже доступны картографические и логистические сервисы. Этот офис будет ориентирован на команды, которым нужно находиться в стране для развития сервисов на местном рынке», — пояснил Хабру представитель «Яндекса».
10 марта СМИ сообщили, что «Яндекс» отменил полную удалёнку для сотрудников, работникам нужно ходить в офисы 2-3 дня в неделю в гибридном режиме. «Как мы говорили ранее, гибридный режим станет основным для всех сотрудников „Яндекса“. Из офиса нужно будет работать 2-3 дня в неделю. При этом сотрудники смогут выбрать для работы любой из офисов „Яндекса“ в России или работать в международном хабе (например, Казахстан, Армения, Узбекистан, Сербия или Турция). Также для некоторых случаев сотрудникам будет доступен удалённый режим по согласованию с руководителем», — пояснил Хабру представитель «Яндекса».
Уточнение от «Яндекса» на вопрос «выход в офисы в данном случае рассматривается как место для работы офлайн только и вне зависимости от размещения команды или нужно выходить в той локации, где команда?». «По согласованию с руководителем все. Могут просить работать в определённой стране, а могут разрешить из любого хаба, даже если бизнес в РФ», — пояснили Хабру в «Яндексе».
