Pull to refresh

Задача о премировании: почувствуй себя менеджером

Development Management *Project management *Product Management *Personnel Management *
  1. Менеджмент некой компании уделяет большое внимание мотивации сотрудников.
  2. Для поощрения высоких результатов было решено выдавать премии командам по результатам соблюдения сроков и бюджетов проектов.
  3. Решение было доведено до сотрудников.
  4. Одна из команд занималась доработками зрелого и стабильного проекта, успешно выполнила все условия, получила премию.
  5. Другой команде достался новый сложный проект, люди работали над ним с неподдельным энтузиазмом.
  6. К сожалению, и запланированные сроки, и бюджет оказались превышены в разы.
  7. Получившийся в результате продукт дал компании рекордную прибыль.

Если вы менеджер в этой компании, то станете ли премировать вторую команду и почему?

Only registered users can participate in poll. Log in, please.
Надо ли дать премии второй команде из задачи?
87.48% Да 1069
12.52% Нет 153
1222 users voted. 322 users abstained.
Tags:
Hubs:
Total votes 33: ↑20 and ↓13 +7
Views 15K
Comments Comments 320