Pull to refresh
25
0
Send message
А кто знает, что с создателем nginx? Ему удалось выйти из тюрьмы хотя бы?
Сидящий дома муж работающей эмигрантки — явление настолько статистически редкое, что им можно пренебречь.
Ошибка выжившего? Судя по статьям на Хабре, должно очень повезти
статья1
статья2

Никак не могу найти статью, автор которой после 8 лет на Кипре плюнул на гражданство (там было как-то очень сложно) и уехал в Швейцарию.
Мне не приходилось жить на Кипре, я сужу по статьям на хабре:
статья1
статья2
На Кипре по факту невозможно получить гражданство (но это выясняется далеко не сразу) + очень много других проблем (тут была статья на хабре). То есть фактически вас приглашают поехать пожить шикарной жизнью таджика + ноль перспектив в дальнейшем.
И при этом вопрос: почему сотрудник раньше не пришел, если у него были проблемы? Или он пришел, но его упорно не слышали и считали его проблемы не важными?


А зачем? Зп все равно не добавят, и как эйчар вы это отлично знаете. При этом все те минусы, что у вас в статье, а подстраховочного оффера нет.
Интересно, что никого не заинтересовала личность автора, несмотря на обилие деталей в статье. Например, Linkedin, друзья «Антон Скобин из southbridge.io», фильтры: «Moscow State University» + «Cisco Certified Network Professional».
Чувак делал карьеру в Гугле в отделе коммуникаций, упирая на свою нетрадиционную ориентацию. В итоге перегнул палку, и его уволили. Он не пошел искать новую работу, а пошел к адвокату. Адвокат помочь не смог, чуваку пришлось-таки уволиться и вернуться к маме домой, в дыру под названием штат Мэн. Теперь он баллотируется в сенаторы с идеей, что плохой Гугл (а также Амазон, Микрософт и прочие) нуждаются в усиленном госконтроле.

Даже не знаю, что сказать, идеально несимпатичный тип.
А никто ничего противоправного и не предлагает. Разные сайты могут просто случайно упасть.
Судя по всему, схема довольно хитрая — они нанимают на удаленку через подставную консалтинговую компанию, чтобы было легко уволить.

Вот тут про Францию
current team members in this location are hired via a Professional Employer Organisation, but we are not able to proceed with further hiring at this time.


Во Франции по закону консультант не может быть консультантом больше 2х лет, и число консультантов не может превышать 50%. Французские консалтинговые компании нарушают закон довольно регулярно, но им это дорого обходится.
Когда они влипают серьезно, они закрывают одну юридическую фирму и открывают другую, гиганты консалтинга типа Accenture и Thales Services имеют порядка 10 разных фирм в каждый момент времени, одна закрывается, две открываются.

Судя по всему, GitLab такой сложный режим не потянул.
Спасибо! Жалко, что самого кота в динамике не показывают, только в статике.


Заголовок спойлера
Поэтому и хочется на кота в динамике посмотреть — как он в итоге ходит.
Видео нормально не прогружается, а по фото кажется, что кот совсем не опирается на прооперированную лапу.
Нет ли видео с котом на ютубе?
А вам не страшно? Например, что кому-то из родителей понадобится срочно операция, а у вас денег нет помочь. Или что работу будет сложно искать из-за дыры в резюме.
Как известно, в запой уходят в трех случаях. Когда плохо, когда больно, и от нечего делать. В первых двух случаях сидят дома, их мы не видим. А вот «в дрова» на улице — они из третьей категории ;-)


Хаха, лучший комментарий здесь!
Зря вас тут минусуют, ставлю плюс чтоб уменьшить несправедливость.
Мне повезло учиться в очень хорошем вузе, но из-за ночного кодинга за микроденьги какие-то вещи тогда остались упущенными. Хотя тот кодинг потом принес плоды, это да, но пропущенная часть учебы принесла бы больше, имхо.

Плюс когда денег не хватало, еды тоже не было, был момент, когда пришлось купить бутылку подсолнечного масла и мешок картошки на оптовой базе и месяц на этом выживать.
Имхо, без этого мешка картошки можно было бы и обойтись (я его всю жизнь помнить буду, наверное), потому и отсылались деньги брату. А он на Таиланд с телками копил)) Вот реально, совсем другая жизнь у нынешних 20летних.
Похоже на то, что автор живет в квартире, купленной родителями + еще одна свалилась в качестве наследства. Тут столько хвастовства в статье, что если бы она к своим подушкам сама бы приложила хоть мизинец — мы бы узнали об этом.
А можно вопрос?
Вам квартира досталась от родителей или по наследству, так?
А может, они действительно выгорают — нынешние 20летние.
В моей семье 20летние массово (у меня большая семья) уходят из приличных вузов, чтобы «сделать паузу на год и отдохнуть», увольняются с работы в никуда и едут в Таиланд потусить на пару месяцев.

Я их не понимаю, в их возрасте и сейчас у меня были совсем другие мысли и цели.
Мне за тридцать, и я мыслю как вы, но у меня совсем другая жизнь была — подработки с 16 лет, вся учеба — за свои, жилье — за свои и с нуля, а сейчас я уже помогаю семье, в том числе была помощь и 20летним двоюродным братьям и сестрам. Была — потому что мне казалось, что эта помощь — чтобы они учились, а не кодили ночами, как я в свое время, чтобы было на что еду покупать. И вот один из них (20 лет) накопил на Таиланд, уехал туда с какой-то девушкой, и в академ ушел посреди вуза, а у него был отличный интерншип в отличном месте. Две двоюродные сестры (от разных родителей) бросают вузы после первого курса (18 и 19 лет), планируют «отдохнуть», в квартирах родителей и на деньги родителей. Одна при этом требует от родителей съемную квартиру лично для себя.

Что происходит — мне непонятно, все у этих детей было, и кружки и лучшие матшколы. Единственный ребенок лет 20ти, который нормально учится — так это залетевшая в 17 лет от моего двоюродного брата девочка из Южного Бутово из очень неблагополучной семьи алкоголиков. Она родила, поступила и учится как я в свое время, от забора и до обеда. Все успевает, и с ребенком тоже, ночами сидит учится и не выгорает нифига! Ей поможешь на няню — она благодарит.

А автор поста — она все воспринимает как само собой данное. Квартиру, купленную родителями, в которой живет. И «толстую бессрочную финансовую подушку» — читай, еще одну квартиру, видимо, полученную в наследство.
Если вы работодатель и хотите понять, как воспринимают рабочие процессы в компании уходящие сотрудники, используйте выходное интервью.


ИТ мир тесен, всегда есть риск, что понадобятся рекомендации (устные / по телефону / письменные) или захочется вернуться на зп повыше.

Поэтому ни один человек в здравом уме и трезвой памяти вам неприятные вещи на выходе говорить не будет. Вы через два года кого скорее всего повторно наймете, как эйчар, первого или второго?
1. «жалко уходить, но переезжаем поближе к хорошей школе для ребенка и будет далеко ездить»
2. «вы мне зарплаты недодали, собачился с вами тут три месяца, доказывая, что стою большего, а теперь ухожу на зп в два раза выше»
1
23 ...

Information

Rating
Does not participate
Registered
Activity