Всё необходимое про привычки написано в Атомных привычках, всё что там не написано, есть в работах из списка литературы, не нужны статьи на тему привычек, а статьи без ссылок на книгу тем более.
И тем более не нужно смешивать личное и профессиональное, для внедрения привычек не нужен пет-проект, который никогда не будет доведен до ума, нужна готовая система (и я не про информационные системы) с максимально простым и удобным входом
Действительно важные факторы - это эргономика: вес, размер, формфактор, состав клавиш, высота и ход. Подсветка. Механика за 20к это в лучшем случае терапия звуком свичей, а в остальном удовольствие ради удовольствия.
X7 легенда, с одной мышой проходил 7 лет, включая весь вуз, по 10 часов использования в день, поменял только потому что мышка "износилась" внешне, функционал вообще никак не просел за годы. А брал за 800 рублей (тогдашние 15 долларов).
Идея наверное неплохая, но за 25к продукт очень нишевым кажется. За те же деньги можно взять полупрем браслет, который работоспособен без смартфона поблизости, живет без зарядки дольше, да и функций побольше. А чисто как датчик, можно сейчас найти до 5000 варианты
Подключаем блокнот для интервьюера, выгружаем данные в тот же дешборд кандидата, потом через чат гпт перевариваем в причесанную по корпоративному шаблону ОС. 30 секунд ревью от кадровика - и ОС уехала кандидату. Бонусом - можно определенным лицам показывать выжимку ОС с прошлых этапов. Основной вопрос - заставить эту ОС вносить, хотя бы на уровне заметок.
Сумятица какая-то. Времени дать ОС у них нет (что можно вообще включить в процесс без потерь времени), а время читать сочинения "как я провел лето 2007" есть? Психометрические тексты это вообще дичь, можно нафантазировать такой тест на высокую чисто менеджерскую позицию, но не несколько уж точно. Для меня это не красный флаг, а сразу Роджер, я же не в 911 работать пришел
И сейчас есть небольшая прослойка людей, которые пишут на асме (или сях) простые игры, чтобы почувствовать вот это вот "с нуля собрал". Но кому охота сделать игру ради сделать игру - они используют юнити-годоты, с миллионом подробных гайдов - но по другому сейчас и не получится, квалификация для разработки даже "домашней" инди сегодня нужна на совсем другом уровне - и анимации пилить, и звук монтировать хотя бы из ассетов, и движок изучать, и геймдев на 10 поколений вперёд ушёл. Без гайдов времени на всё это не хватит просто. Ну и есть конечно всякие rpg maker и renpy, для тех кто игру хочет, а программировать нет. Золотой век в общем.
Полчаса (в данном случае скорее 40-45 минут) пешком от метро удобно только тем, кто живёт возле того же метро. Максимум соседнего. Что же касается пробок - там и так несколько тысяч человек ежедневно собирается, добавится ещё 2500.
Франч как вариант получше, т.к они обычно дают деньги (и иногда даже рабочие часы) сдать специалиста по платформе/конфигурации, и упорный джун через год-полтора может с двумя спецами идти искать комфортную мидл позицию. Про зп кстати в статье наврано - даже в Москве 190/290 это не "от", а уж в регионах (на местные фирмы) и вовсе.
Предлагаю и от заимствований в речи избавляться, а то не по-нашински выходит. "Абсолютно, нормальный, технологический, экономический, ментальный, фундамент" - ишь!
Оно актуально когда задачи достаточно разные по трудозатратам, но при этом в среднем не очень большие (например 1-16ч, в среднем 4-6), и нас не устраивает метрика "за 5 дней 10 задач - каждую задачу считать за 4ч".
Если задачи все +- одного размера - тогда обычно устраивает. Если разные, но все от 8ч - можно и до дней/полудней округлять без проблем.
Вот мой ворклайф баланс - работа начинается в 8:55 с включением рабочего ноута, и заканчивается в 17:55 его выключением. Все сожаления за несделанные задачи проводятся для себя в 17:30, для остальных утром. Переработки возможны в двух вариантах: отпросился-задержался, и оплачиваемые, при этом их общий объем не превышает 4ч в неделю (в среднем конечно заметно меньше). Святой обед не может быть отменён, максимум сдвинут на полчаса, если нужно добить что-то важное.
Пешее курьерство априори ущербно, заказы улетают курьерам на транспорте в приоритете, поэтому любая конкуренция уничтожает ставку и работать возможно только в пики спроса. В регионе с этим ещё хуже, потому что безлимитных проездов нет, и ставка режется проездом на общественном транспорте, который компенсируется только на 50%. А для далеких заказов без проезда не успеть физически, т.к в таймер этот проезд заложен.
По цифрам - знакомый младшего брата работал пешим курьером прошлым летом, за месяц вышло чистыми меньше 200р в час . Ушёл в Самокат на арендованном велосипеде, ставка удвоилась.
Всё необходимое про привычки написано в Атомных привычках, всё что там не написано, есть в работах из списка литературы, не нужны статьи на тему привычек, а статьи без ссылок на книгу тем более.
И тем более не нужно смешивать личное и профессиональное, для внедрения привычек не нужен пет-проект, который никогда не будет доведен до ума, нужна готовая система (и я не про информационные системы) с максимально простым и удобным входом
Действительно важные факторы - это эргономика: вес, размер, формфактор, состав клавиш, высота и ход. Подсветка. Механика за 20к это в лучшем случае терапия звуком свичей, а в остальном удовольствие ради удовольствия.
X7 легенда, с одной мышой проходил 7 лет, включая весь вуз, по 10 часов использования в день, поменял только потому что мышка "износилась" внешне, функционал вообще никак не просел за годы. А брал за 800 рублей (тогдашние 15 долларов).
В китае и японии не очень любят мигрантов, поэтому они туда и не набежали. Но есть нюанс, как говорится
Идея наверное неплохая, но за 25к продукт очень нишевым кажется. За те же деньги можно взять полупрем браслет, который работоспособен без смартфона поблизости, живет без зарядки дольше, да и функций побольше. А чисто как датчик, можно сейчас найти до 5000 варианты
Взял место на парковке в ипотеку, в подарок безлимитный трафик на мессенджер maXX, доволен как слон
Подключаем блокнот для интервьюера, выгружаем данные в тот же дешборд кандидата, потом через чат гпт перевариваем в причесанную по корпоративному шаблону ОС. 30 секунд ревью от кадровика - и ОС уехала кандидату. Бонусом - можно определенным лицам показывать выжимку ОС с прошлых этапов. Основной вопрос - заставить эту ОС вносить, хотя бы на уровне заметок.
Сумятица какая-то. Времени дать ОС у них нет (что можно вообще включить в процесс без потерь времени), а время читать сочинения "как я провел лето 2007" есть? Психометрические тексты это вообще дичь, можно нафантазировать такой тест на высокую чисто менеджерскую позицию, но не несколько уж точно. Для меня это не красный флаг, а сразу Роджер, я же не в 911 работать пришел
Зумеры возрождают кринжовый кал из Одноклассников
И сейчас есть небольшая прослойка людей, которые пишут на асме (или сях) простые игры, чтобы почувствовать вот это вот "с нуля собрал". Но кому охота сделать игру ради сделать игру - они используют юнити-годоты, с миллионом подробных гайдов - но по другому сейчас и не получится, квалификация для разработки даже "домашней" инди сегодня нужна на совсем другом уровне - и анимации пилить, и звук монтировать хотя бы из ассетов, и движок изучать, и геймдев на 10 поколений вперёд ушёл. Без гайдов времени на всё это не хватит просто. Ну и есть конечно всякие rpg maker и renpy, для тех кто игру хочет, а программировать нет. Золотой век в общем.
Полчаса (в данном случае скорее 40-45 минут) пешком от метро удобно только тем, кто живёт возле того же метро. Максимум соседнего. Что же касается пробок - там и так несколько тысяч человек ежедневно собирается, добавится ещё 2500.
Франч как вариант получше, т.к они обычно дают деньги (и иногда даже рабочие часы) сдать специалиста по платформе/конфигурации, и упорный джун через год-полтора может с двумя спецами идти искать комфортную мидл позицию. Про зп кстати в статье наврано - даже в Москве 190/290 это не "от", а уж в регионах (на местные фирмы) и вовсе.
Почасовой учёт времени от этого никак не спасет, он просто будет вместо 15 часов в неделю, тратить на вас 14, и час на отчёты.
Предлагаю и от заимствований в речи избавляться, а то не по-нашински выходит. "Абсолютно, нормальный, технологический, экономический, ментальный, фундамент" - ишь!
Оно актуально когда задачи достаточно разные по трудозатратам, но при этом в среднем не очень большие (например 1-16ч, в среднем 4-6), и нас не устраивает метрика "за 5 дней 10 задач - каждую задачу считать за 4ч".
Если задачи все +- одного размера - тогда обычно устраивает. Если разные, но все от 8ч - можно и до дней/полудней округлять без проблем.
А гарант будет? На 150 попытке дают легендарный код без багов, и с красивой анимацией при генерации?
Вот мой ворклайф баланс - работа начинается в 8:55 с включением рабочего ноута, и заканчивается в 17:55 его выключением. Все сожаления за несделанные задачи проводятся для себя в 17:30, для остальных утром. Переработки возможны в двух вариантах: отпросился-задержался, и оплачиваемые, при этом их общий объем не превышает 4ч в неделю (в среднем конечно заметно меньше). Святой обед не может быть отменён, максимум сдвинут на полчаса, если нужно добить что-то важное.
Пешее курьерство априори ущербно, заказы улетают курьерам на транспорте в приоритете, поэтому любая конкуренция уничтожает ставку и работать возможно только в пики спроса. В регионе с этим ещё хуже, потому что безлимитных проездов нет, и ставка режется проездом на общественном транспорте, который компенсируется только на 50%. А для далеких заказов без проезда не успеть физически, т.к в таймер этот проезд заложен.
По цифрам - знакомый младшего брата работал пешим курьером прошлым летом, за месяц вышло чистыми меньше 200р в час . Ушёл в Самокат на арендованном велосипеде, ставка удвоилась.
А вы тоже на зарплату джуна подавайтесь, и на аватарку голубого кролика поставьте.
6ТБ для 500Мб/с тарифа это ещё ладно, а вот судя по 5ТБ розданного, человек торренты круглосуточно гоняет. За что и был расстрелян.