Насколько важна последовательность слов в промте и можно ли на этом сэкономить токены?

Если задать это простой вопрос самой нейросети, то получим ответ что это важно, и даже очень. Хочешь хороший ответ, подумай над структурой - это продают как аксиому.

Но ведь если заглянуть под капот, то слова в промте это просто набор токенов и казалось бы какая разница как они расположены в запросе. Давайте спросим у нейронки Когда и из чего лучше строить дом на севере России, материалы подешевле, да получше. Но сделаем это странным способом просто добавляя ключевые слова.

Если задать такой промт на английском языке, где на минуточку последовательность слов важна даже для правильной грамматической конструкции (я уже молчу про формы слова, так как например в предложении о постройке дома лучше использовать слово house):

popular cheap north materials home build best russia time mistakes

то плюс минус все нейронки ответят примерно так:

You seem to be asking about popular, cheap building‑materials for homes in Russia, what’s “best,” how long it takes, and what mistakes to avoid. Here’s a concise, practical answer for building a house in Russia right now.

т.е. нейронка в целом поняла какую информацию мы ищем, потеряв из контекста только слово north. Но если слово north перенести вперед то ответ будет уже скорректирован для серверных регионов России.

Даже если не менять запрос, то нейросеть будет интерпретировать его правильно через раз на третий, т.е.учитывать все слова в промте. Отсюда можно сделать вывод что нейросеть можно использовать как поисковик - по ключевым словам, а значит сэкономить токены, как минимум на грамматических конструкция (предлоги, союзы, артикли для некоторых языков).

Что интересно на курсах по промт-инженирингу на этом либо не заостряют внимание, либо вообще проходят мимо. Как лучшие практики советуют всегда использовать структурированный md, xml или json так как для нейросети это более понятно.

Конечно данный пример это слишком маленькое контекстное окно, и на самом деле это показательно. С увеличением контекста важность каждого токена и его расположение в промте стремительно падает. Вы конечно можете использовать слова Important, must, don't и подобные что бы разметить промт, но в конечном счете дешевле и точнее будет отправить несколько запросов с ключевыми словами, уточняя запрос 1-2 словами при необходимости.

Моя текущая стратегия по экономии это естественно английский язык - требует меньше всего токенов и легко сокращается. Контекст наращиваю очень аккуратно по 3-5 токенов (1-2 слова). Для примера исходный запрос можно сократить так и получить такой же результат.

pplr cheap north materials home bld best rus time mistakes

И кстати этот запрос можно сократить еще без потери качества ответа. Ну а последовательность, я считаю её важность слегка преувеличенной и это нужно в первую очередь нам - людям, а не машинам.

Сан-Франциско — город чьей-то мечты

Сан‑Франциско — город вечной весны и контрастов, где соседствуют головокружительные виды и острые социальные проблемы.  Хочу поделиться своим взглядом на плюсы и минусы местной жизни.

Как в любом крупном городе США, здесь есть проблема бездомности. Она действительно существует, но её масштаб часто преувеличивают. Большая часть людей без постоянного жилья сконцентрирована в районе Тендерлойн — там ситуация заметнее всего. Главная причина — катастрофическая нехватка доступного жилья: цены на недвижимость взлетели так высоко, что многие просто не могут позволить себе аренду.

Мусор. Ситуация похожая: да, местами грязно, но не настолько, чтобы хвататься за голову. Самые проблемные зоны — всё тот же Тендерлойн и туристическая Юнион‑сквер. Туристы, увидев мусор у скамейки, часто думают: «Весь город такой!», но это не так. Так же в центре вы можете столкнутся с воровством, это проблема почти всех туристическим мест в мире.

Общественный транспорт — одна из сильных сторон города. Система Muni (городская железная дорога), BART (Bay Area Rapid Transit) и Caltrain покрывают почти все нужные направления. С их помощью легко добраться не только до окрестностей залива, но и до отдалённых районов. Для западного побережья это действительно высокий уровень организации — многие приезжие удивляются, насколько удобно тут передвигаться без машины.

В Сан‑Франциско, в отличие от большей части США, можно жить, не имея автомобиля. Большинство необходимых мест — магазины, кафе, парки — находятся в 10-15‑минутной доступности пешком. Климат благоприятствует прогулкам: нет изнуряющей жары, а туманы по утрам придают городу особый шарм. Улицы холмистые, но именно это делает пешие маршруты живописными — каждый поворот открывает новый ракурс на залив, сам город или мосты.

Однако переезд сюда не всегда оборачивается сказкой. Раньше многие приезжали за карьерой в IT, но последние годы отрасль переживает не лучшие времена: массовые увольнения оставили людей без работы. Заводить живые социальные связи здесь довольно сложно — все заняты, а цифровые знакомства не заменяют реальную дружбу и личное общение. Одиночество здесь не миф, а реальность, с которой сталкиваются даже самые общительные люди.

Зато с достопримечательностями тут полный порядок. Канатные трамваи, остров Алькатрас, площадь Гирарделли — это лишь верхушка айсберга. Каждый район хранит свою историю: от викторианских домов до граффити‑артов. Туристы щёлкают фотоаппаратами, а местные порой забывают, насколько прекрасны эти виды. Ведь когда видишь Золотой мост каждый день, он становится частью рутины… пока не вспомнишь, сколько людей мечтают сюда попасть.

А теперь о грустном: стоимость жизни. Аренда студии или однокомнатной квартиры стартует от $2 000–3 000 в месяц. Покупка дома для большинства — недостижимая мечта. Люди делят жильё с соседями, ищут субаренду и учатся жить в режиме «экономия». Иногда кажется, что единственный способ остаться в городе — стать миллионером или аскетом.

И всё же Сан‑Франциско держит людей своей красотой. Из почти любой точки видна вода, мосты, силуэты холмов. Утром туман накрывает город, как одеяло, а к полудню солнце высвечивает краски: бирюзовый залив, ржавые опоры моста, зелень парков. Это как плата за все сложности: да, тут дорого, иногда грязно и одиноко, но где ещё ты найдёшь такое сочетание природы, архитектуры и энергии большого города?

Безопасник должен постоянно обосновывать свою необходимость. Это нормально. ИБ не работает с какой-то конкретной угрозой 24 часа в сутки, 7 дней в неделю. Угроз много, они разные, а самое главное — реализация угрозы не может быть 100%. Но она никогда и не равна нулю. Это называется риск. То есть почти всё своё время безопасники работают с рисками — эфемерными по своей сути.

Поведение человека устроено так, что он не будет тратить энергию на то, чтобы делать что-то, что по его мнению бесполезно (ну или хотя бы не приносит удовольствие). Зачем мне шифровать пароль, если я не знаю, украдут его или нет? Риск есть всегда, но каков процент его реализации и цена защиты, а самое главное — будут ли последствия?

Можно ездить по городу на танке в постоянном ожидании войны, а можно принять риски и распустить армию.

Что думаете, где золотая середина?

Безработица в российской ИТ отрасли продолжает расти

Индекс hh.ru достиг максимального значения за всю историю. Сейчас он равен 13,7. Это значит что количество открытых вакансий по отношению к размещенным резюме стало меньше чем когда-либо.

Сравнивая с показателями индекса в 2019 году, когда он равнялся 2,7 - можно сделать выводы что ИТ специалисты становятся менее востребованы.

https://habr.com/ru/articles/855608/ анализ индекса 2019-2024

Конфликты на работе — их правильное разрешение поможет сохранить в команде дружеские отношения и избежать их возникновения в будущем.

Вот несколько моих советов для таких ситуаций:

▎Если вы — участник конфликта:

Самое важное, но не сложное: Постарайтесь не реагировать на эмоциях. Важно оставаться профессиональным и контролировать свои чувства.

Выслушайте коллегу: Дайте возможность другому человеку высказать свою точку зрения. Это поможет лучше понять его позицию и причины конфликта.

Попробуйте обсудить проблему напрямую с коллегой. Используйте «я-высказывания», вместо «ты» высказываний, чтобы выразить свои мысли без обвинений (например, «Я чувствую себя неудобно, когда...», вместо «Ты всегда...»).

Ищите компромисс. Старайтесь найти решение, которое устроит обе стороны. Будьте готовы к уступкам.

Помните, если конфликт не удается разрешить самостоятельно, возможно, стоит привлечь третью сторону как арбитра, например, руководителя или HR-специалиста.

▎Если вы — руководитель:

Здесь можно написать миллион рекомендаций, но самая главная:

Никогда не занимайте чью-либо сторону.

В некоторых случаях, при нарушении закона например, вам придется это сделать. Но я советую до последнего избегать выбора стороны в конфликтах подчиненных.

Как одеваться на интервью на ИТ-позицию

Хотя в IT-индустрии часто ценят комфорт и неформальность, важно помнить, что ваш внешний вид все равно производит первое впечатление. Вот несколько рекомендаций по выбору одежды для собеседования:

• Изучите культуру компании: Прежде чем решить, что надеть, постарайтесь узнать больше о культуре компании. У некоторых компаний есть дресс-код, и если вы будете соблюдать его уже на интервью, это плюс. Эту информацию часто указывают в самой вакансии.

• Умеренная формальность: Если вы не уверены в дресс-коде, лучше выбрать что-то среднее между формальным и неформальным стилем. Например, рубашка и брюки или джинсы с блейзером могут стать отличным вариантом. Это выглядит опрятно и профессионально, но при этом не слишком официально.

• Избегайте крайностей: Излишне формальный костюм чаще может выглядеть неуместно если это не гос.компания. В тоже время майка и шорты на вступительном интервью могут создать впечатление несерьезного отношения к собеседованию даже в компаниях где лояльны к любому внешнему виду сотрудников.

• Обувь: Выбирайте чистую и ухоженную обувь. Классические туфли подойдут практически для любого случая. Избегайте слишком яркой или спортивной обуви.

• Аккуратность и чистота: Независимо от стиля одежды, она должна быть чистой. Это показывает ваше уважение к работодателю.

  Хотя технические навыки и опыт играют ключевую роль при приеме на работу программиста, ваш внешний вид создает впечатление о вас и влияет на успешное прохождение собеседования.

По одежке встречают и сумму оффера назначают

В каком только виде люди не приходили на интервью, которые я проводил. Внешний вид — это то, что часто решает судьбу кандидата, причем на подсознательном уровне. Если человек пришел на собеседование в старом свадебном костюме, который ему уже на два размера меньше, если от человека исходит запах пота, если у него засаленные немытые волосы — все это мы не будем обсуждать внутри компании при выборе кандидата, но каждый, принимающий решение, уже решил для себя, что такого будущего сотрудника мы будем рассматривать в самую последнюю очередь.

Да, неопрятный внешний вид могут простить крутому программисту на C, но начинающему специалисту — никогда.

Человек, одетый в чистую одежду, с аккуратной прической (даже лысина может быть аккуратной), от которого приятно пахнет и на лице которого улыбка, но который на все вопросы отвечает: «Не знаю, но готов научиться», может перевесить человека, имеющего 5 лет опыта и на все вопросы отвечающего: «Знаю, делал», но у которого грязные манжеты пиджака.

Я сам брал кандидатов потому, что они мне «понравились»: за то, как они говорят, как выглядят и как пахнут. Отказывая серым мышам с опытом.

Здесь не ждите от меня оправданий. Любой нормальный человек тянется к прекрасному. А кандидатам #совет — пользуйтесь этим.

P.S. Кстати, я заметил, что педантичность — это одна из отличительных черт профессии HR. А такие люди чаще сделают выбор в пользу человека, который хорошо выглядит. Так что этот совет 100% работает.

Люди часто спрашивают меня, как попасть на работу в ИТ.

Говорят, у вас, айтишников, работа не пыльная и зарплаты высокие. Спрашивают, как быстрее войти в профессию? С чего начать? Может, какие курсы посоветуете?

Мне всегда хочется начать свой ответ словами из песни: «Видишь там на горе возвышается крест, повиси-ка на нём…»

Чтобы быть айтишником, у вас должно быть самое главное качество — вы должны получать удовольствие от работы за компьютером. Удовольствие от программирования или настройки программ. Если вы никогда в жизни не ловили себя на том, что уже 2 часа ночи, а вы не можете оторваться от решения поставленной задачи, то у меня для вас плохие новости — скорее всего, вы не сможете работать в ИТ.

Даже максимально увлеченные профессией люди со временем выгорают. Что уж говорить о человеке, который не горит профессией и в лучшем случае просто может долго сидеть за компьютером. Никакие курсы не сделают такого человека айтишником.

Хотя, не буду скрывать, в отрасли хватает самозванцев, особенно на управляющих должностях.

Я вижу, что людей привлекают высокие зарплаты и комфортные условия работы. Но нужно понимать, что, как и любую другую «хайповую» профессиональную область, ИТ скоро ждет стагнация. Зарплаты выровняются, а конкуренция за рабочие места возрастет.

Не время менять работу, AI специалисты всё ещё на коне.

Недавно вышла статья от одного из крупнейших международных консалтинговых агенств Robert Half, на тему какие профессии будут востребованы в ИТ сфере в 2025 году. 

Агенство прогнозирует что ИИ специалисты по прежнему будут занимать лидирующие позиции по востребованности и уровню зарплат. 

Так же представлены в алфавитном порядке 12 самых востребованных профессий на 2025 год. Из неинтересного там появилась новая профессия - Специалист по этике ИИ. 

А из интересного то что в список попали ИТ Бизнес-аналитики. 

Это подтверждает мои догадки о том что 2025 год будет годом в котором косты на Data Science будут срезать.

Список из 12 самых оплачиваемых ИТ профессий в США:

1. AI ethicist

2. AI product manager

3. Business analyst

4. Cybersecurity engineer

5. Data engineer

6. Database administrator

7. ERP integration manager

8. Machine learning engineer

9. Network engineer

10. IT Project manager

11. QA analyst 

12. Software engineer

Источник: https://www.roberthalf.com/us/en/insights/career-development/highest-paying-it-jobs

Как не умереть от голода работая в ИТ

Я наткнулся на вакансию от компании "Первый Бит" в Москве. Условия оплаты указаны в описании: сдельная зарплата начинается от 25 тысяч рублей на испытательном сроке, увеличивается до 70-90 т.рублей через 6-9 месяцев и превышает 100 т.рублей через год.

https://hh.ru/vacancy/105297559

Меня заинтересовало, кто может быть целевой аудиторией этой вакансии, готовой работать за 25 тысяч рублей в месяц в Москве. Не секрет, что Москва — это город приезжих, и большинство потенциальных соискателей не имеют собственного жилья. Это значит, что им придется арендовать квартиру или комнату.

Предлагаемая зарплата явно недостаточна для покрытия аренды жилья и транспортных расходов. В Новой Москве студия за пределами МКАД стоит от 30 тысяч рублей в месяц. Даже если делить аренду с кем-то, это будет около 15 тысяч рублей с человека, не считая коммунальных услуг. Транспортные расходы на поездки из таких районов также составят значительную сумму — около 5-7 тысяч рублей.

Я бы не обратил внимание на эту вакансию, если бы не знал о ситуации в компаниях, занимающихся интеграцией 1С. Они испытывают дефицит кадров, хотя, возможно, и в меньшей степени, чем другие ИТ-отрасли.

На мой взгляд, данная вакансия не привлекает специалистов. Чтобы увеличить интерес к ней, компании следует выровнять зарплату по рыночным стандартам и предлагать стажерам минимум 45 тысяч рублей до вычета налогов. Это значительно увеличит поток молодых специалистов, заинтересованных в этой позиции.