Автоматическое сравнение профилей нагрузки: как не потеряться между тестом и продом
Запустить нагрузочный тест мало — важно понять, что именно ты измеряешь и с чем сравниваешь. Эксперт Dodo Engineering на митапе «Гонка за производительностью» показал, как выстроить мониторинг профиля нагрузки и какие метрики реально работают.
Разобрали, почему без учёта исключений мониторинг теряет смысл, и при чём тут база данных. А главное — как сравнивать тестовый профиль с продакшеном и получать бинарный результат, а не просто «что-то пошло не так».
P.S. В нашем TG-канал рассказываем о технических мероприятиях и конференциях, делимся выступлениями экспертов, обсуждаем подборки на технические и ИБ темы.
Паблик-ток K2Тех и Orion soft: топ вопросов о VDI и терминальном доступе
24 сентября в 11:00 в формате диалога обсудим самые актуальные вопросы крупных компаний о VDI и терминальном доступе на примере кейсов Termit.
Выясним, насколько стабильны и функциональны российские продукты сегодня, какие возможности администрирования масштабных инсталляций доступны, как повысить безопасность виртуальных рабочих мест и достаточно ли всего этого для решения реальных задач бизнеса.
Программа:
Обзор рынка VDI и терминального доступа
Топ вопросов заказчиков и ответы на них
Демо Termit 2.6: ключевые возможности и фичи нового релиза
Кейсы внедрения Termit в крупных российских компаниях
Сессия Q&A
Спикеры:
Василий Демидов, руководитель практики Виртуализации, Контейнеризации и Частных облаков, K2Тех
Альберт Тимербаев, руководитель направления End Users Computing, Orion soft
Александр Донин, технический менеджер продукта Termit, Orion soft
Хабр и eLama проведут с 5 по 9 октября 2026 года онлайн‑конференцию под названием «Санаторий маркетолога». Это «пять дней полезной движухи для маркетологов», пояснили организаторы мероприятия.
Мы посмотрели на рынок, собрались рассказать вам что-нибудь умное про CPL, каналы и бюджеты… Поняли, что рассказывать особенно нечего, за год никто так и не открыл супер-гига-мега-секретный рекламный канал, где лиды всё ещё по 100 рублей.
Поэтому вместо очередной конференции про успешные кейсы мы соберём столько маркетологов с рынка, сколько вообще получится силами Хабра и eLama, и дадим всем поговорить друг с другом.
Будут те, кто уже что-то нащупал. Те, кто пока только понял, что не работает. Те, кто внезапно выстрелил и сам теперь пытается разобраться, за что ему такое счастье. Те, кто собрал такую коллекцию граблей, что её жалко держать при себе. И те, кто просто хочет три дня побыть среди своих — потому что сейчас чужие ошибки экономят бюджеты не хуже, чем чужие успехи.
И если всё сложится, вы уйдёте с целым пакетом рабочих гипотез на конец года. Ну, или хотя бы с парой… но зато своих, рабочих. Для этого, в общем-то, и собираемся.
А почему санаторий? Да потому что нам всем уже в него пора... Пять дней, чтобы отдышаться посреди кризиса и подорожавшего трафика — и при этом не выгореть, не сорваться на подрядчика, не пообещать руководству иксы, которых нет, и не поверить, что вы плохой маркетолог, когда вы просто маркетолог в плохой год.
Все видеозаписи конференции EuroPython 2026, проходившей в Кракове (Польша) с 13 по 19 июля 2026 года, теперь доступны онлайн для всех пользователей (включая фото). Также опубликован краткий обзор мероприятия от организаторов.
Мы объехали офисы партнёров, встретились с коллегами и обсудили самое актуальное: AI в разработке, продуктовые циклы, управление изменениями и не только. На практических сессиях разбирали реальные кейсы, а на дискуссиях искали ответы на сложные вопросы.
Собрали цифры нашего фестиваля, чтобы показать масштаб:
5 площадок
5 компаний организаторов
Более 600 участников
10 докладов от экспертов отрасли
3 активности — мастермайнд, круглый стол и практикум с живыми кейсами
12 экспертов и спикеров
5 кейсов решено на практикуме по инженерной оптимизации.
Отдельное спасибо организаторам — вы сделали эту неделю незабываемой. Увидимся в следующем году!
На митап в нашем офисе зарегистрировалось несколько сотен специалистов. Принять в гостях в офлайн смогли лишь небольшую часть из них. Так что выложили записи выступлений спикеров в открытый доступ, чтобы посмотреть их мог каждый.
> Deepcoding — новый уровень энтерпрайз разработки Спикер: Виктор Карпов, Frontend developer Garage Eight YouTube | VK Видео
> Используем AI для ускорения продуктового цикла от discovery до delivery Спикер: Ксения Лысенко, Product Manager Garage Eight YouTube | VK Видео
> От страха до эйфории: как разные люди адаптируются к AI-инструментам Спикер: Анастасия Жукова, разработчик core-решений для работы с AI в MWS YouTube | VK Видео
Присоединяйтесь к встрече для ИТ-руководителей — поговорим про изменения, стратегию, выгорание и управление в эпоху ИИ 🤖
Встреча для ИТ-лидеров пройдет 28 августа в Москве с онлайн-трансляцией. В программе доклады и дискуссии о внедрении ИИ-агентов, управлении изменениями, стратегических ставках в эпоху ИИ и биологии выгорания.
Вас ждут доклады:
«Разрыв: между амбицией и исполнением». По данным Gartner, ИИ-агентов реально внедрили около 17% компаний, при этом более 60% планируют сделать это в ближайшие два года. Разберём, почему ожидания расходятся с реальностью и как этот разрыв влияет на ИТ-команды.
Спикер — Дмитрий Лаптев, директор по технологической стратегии MWS.
«Эволюция Agile в эпоху агентов: как ИИ сделать союзником команды, а не угрозой?». Обсудим, почему простая замена людей агентами не даёт качества и как перестроить работу, чтобы ИИ расшивал узкие места.
Спикеры — Евгений Калабин, руководитель группы обучения и продвижения практик Agile MWS, и Ольга Склярова, лидер Agile ИТ-кластера «Продажи и обслуживание» MWS.
«Вредные советы по управлению изменениями: как перестроить процессы и выжить». Разбор реальных кейсов с юмором: что происходит, если пропустить ключевые шаги ADKAR, почему команда сопротивляется изменениям и как превратить разовые «вау»-инициативы в устойчивые процессы.
Спикер — Ольга Шутова, тимлид команды разработки Т-Банка.
«Биология выгорания: как стресс из двигателя прогресса превратился в когнитивное искажение». Поговорим о том, как стресс влияет на продуктивность и творческое мышление, и как управлять своим состоянием.
Спикер — Сергей Харитонов, молекулярный биолог, сотрудник МГУ, научный сотрудник Института биологии старения и медицины здорового долголетия.
«Управлять тем, чего ещё нет: как запускать новое и делать стратегические ставки в эпоху AI». Как выбирать идеи, которые заслуживают инвестиций, и проверять гипотезы в условиях неопределённости.
Спикер — Анастасия Азоркина, главный менеджер продукт
«Работа не work, работа — волк: серые практики устройства в ИТ». Какие скрытые риски несут сторонние помощники и «серые» практики при найме в ИТ и как компаниям защитить себя.
Спикер— Андрей Репин, лидер QA ИТ-кластера «Развитие инфраструктуры» MWS.
📅 Когда: 28 августа в 17:30
📍 Где: Москва, метро Технопарк + онлайн-трансляция
👉 Регистрируйтесь, чтобы обсудить актуальные вызовы с коллегами. Ждем вас!
На площадке Nexign был максимально инженерный день. Ни грамма AI, только бэкенд, цифры и оптимизация. Слушали два доклада про экономику кода и производительность, а потом разбирали реальные кейсы на живом круглом столе.
Смотри влог, чтобы погрузиться с головой в этот вечер.
P.S. В нашем TG-канал рассказываем о технических мероприятиях и конференциях, делимся выступлениями экспертов, обсуждаем подборки на технические и ИБ темы.
В офисе ИнфоТеКС мы открыли Летний ТехФест и провели воркшоп по Event Storming — это 90 аналитиков, техлидов и ни одной скучной лекции. Всех участников ждали полное погружение в практику и нетворкинг.
P.S. В нашем TG-канал рассказываем о технических мероприятиях и конференциях, делимся выступлениями экспертов, обсуждаем подборки на технические и ИБ темы.
Приглашаем на МТС True Tech Friends — фестивальное ИТ-событие для всех, кто следит за трендами ИИ и любит активности 🦾
Встретимся в Москве на стадионе Свиблово 21 августа, чтобы совместить активный отдых и профессиональное общение. Гостей ждут гонки на самодельных болидах, кроссфит с ИИ-агентом, большой теннис, баскетбол и афтепати на поле.
Также в программе:
Доклад «Просто о сложном: делегируем экспертные задачи кибербезопасности ИИ»
Никита Полосухин, Senior System Analyst в RED Security, MWS, расскажет, как переложить часть задач по кибербезопасности на ИИ и какие риски при этом возникают.
Брейнхак «ИИ в звонке: карта возможностей»
Максим Масленников, Cluster lead Architect MWS, проведет командное соревнование по внедрению ИИ в highload‑продукт, в котором участники поборются за призы.
Командная бизнес‑игра «IPOcalypse: восстание нейросетей»
Участники примерят роль топ‑менеджмента, который должен внедрить ИИ во все отделы, удержать выручку и успеть на IPO до того, как конкуренты или собственные роботы пустят бизнес под откос.
Открытая беседа «Он 10 из 10, но… Грабли внедрения ИИ‑агентов»
Гости поделятся реальными историями, что пошло не так при внедрении ИИ‑агентов в продакшн. Этим спикером со сцены может стать кто угодно.
📅 Когда: 21 августа (пятница) в 17:00, стадион Свиблово в Москве
👉 Регистрируйся по ссылке, чтобы провести вечер с пользой и драйвом и присоединиться к сообществу.
На QA-days: Оkko, ИнфоТеКС и Piter QA эксперт из Okko показал, как в компании ZBP учитывают не только критичность бага, но и причины его пропуска. Результат: багов первой категории стало в 2,5 раза меньше. Просто показали разработчикам, сколько они выкатывают.
Мы редко замечаем, как сами выстраиваем между собой конструкции из предположений, эмоций и желания доказать свою правоту, которые делают диалог невозможным.
От теории к практике: приглашаю на тренинг «Трудные Диалоги»
В статье «От «я знаю» к «я делаю» мы разобрали четыре препятствия, которые мешают нам перейти от знания к действию: иллюзия, что мы всё знаем; сопротивление принятию ответственности и признанию своей неспособности; неспособность сменить парадигму; власть старых привычек.
Особенно остро эти препятствия проявляются, когда речь идёт о навыках, овладение которыми одновременно вызывает сопротивление и дискомфорт, но при этом даёт нам ощутимые преимущества. Умение вести трудные диалоги — как раз из таких.
Договориться с тем, кто с вами не согласен, когда эмоции зашкаливают, а на кону проект, карьера или отношения... А если другой человек — ваш руководитель, категоричный и властный. В такие моменты думать сложно, не то что действовать. Кажется, что научиться этому невозможно: слишком сильны старые привычки, слишком страшно сделать что-то не так.
Но это именно тот случай, когда системная методика и тренировка в безопасной среде действительно работают и делают невозможное возможным. Приглашаю вас на очный тренинг «Трудные Диалоги», где вы сможете в этом убедиться.
Тренинг построен так, чтобы помочь вам пройти через каждое из четырёх препятствий на пути от нового знания к новым действиям. Вы увидите реальный разрыв между тем, «как вы думаете, что говорите», и тем, «как вас на самом деле слышат». Вы поймёте, что ваши привычные способы общения в сложных ситуациях не работают так, как вам хотелось бы, и сделаете первый шаг к изменениям. Вы столкнётесь со своей привычной парадигмой («я прав - ты не прав») и увидите альтернативу — диалог как совместный поиск решения. Вы многократно потренируете новые модели поведения, чтобы они постепенно начали замещать старые привычки. На тренинге мы создаём пространство, где можно ошибаться, пробовать, получать обратную связь - и уйти с готовым планом действий для реальных рабочих и личных ситуаций.
«Трудные Диалоги»/Crucial Conversations – один из самых востребованных soft skills тренингов в крупнейших IT-компаниях. Он входит в программы обучения Google, Facebook, Microsoft и Amazon и является важным компонентом Agile-трансформации.
Компания SmartValues - единственный обладатель лицензии на проведение «Трудных Диалогов» в России. С 2013 года мы с коллегами обучили более 5000 человек. Наблюдая за их результатами и учитывая свой личный опыт, я могу с уверенностью сказать, что «Трудные Диалоги» меняют жизнь к лучшему.
Тренинг состоится 22-23 августа 2026 года в Москве. Подробности и запись здесь.
Задавайте вопросы в комментариях – обязательно отвечу.
Как делать ИПР для сотрудника: 8 правил от эксперта Okko
На QA-days: Оkko, ИнфоТеКС и Piter QA спикер из Okko поделился подходом к формированию траектории развития QA-специалиста через индивидуальные планы развития (ИПР). Доклад поможет выстроить систему, где сотрудники растут с интересом, а не «под кнутом».
P.S. В нашем TG-канал рассказываем о технических мероприятиях и конференциях, делимся выступлениями экспертов, обсуждаем подборки на технические и ИБ темы.
Сходил на DayOff от Selectel и понял, что все эти годы смотрел на процесс найма только со стороны соискателя. Отправил резюме, сижу, жду.
Одной из тем был современный найм. После доклада Киры Кузьменко и разговоров с ней после выступления (видно, когда человек по-настоящему увлечён своей работой), и общения с HR из Selectel я впервые посмотрел на процесс глазами тех, кто нанимает.
Стало понятнее.
На одну вакансию сегодня могут приходить тысячи откликов. Заметная часть из них - массовая автоматическая рассылка. Провести интервью со всеми невозможно физически, поэтому компании фильтруют этот поток как могут.
Резюме стоит адаптировать под конкретную вакансию. Потому что и автоматические фильтры, и люди ищут в тексте совпадения с требованиями. Если релевантный опыт есть - важно сделать так, чтобы его было легко увидеть.
Сопроводительное письмо. Я никогда толком не понимал, что туда писать. Оказывается надо писать не о себе вообще, а о том, какую пользу ты, со своим опытом, можешь принести компании именно на этой позиции.
Чем менее массовый канал, тем больше у отклика шансов быть прочитанным. Например: за неделю приходит около тысячи откликов с hh, несколько десятков через сайт компании и пара сообщений напрямую от кандидатов, которые изучили вакансию и объяснили, почему подходят именно на неё. У последних шансов заметно больше просто потому, что их физически можно прочитать за пять минут.
Лучший вариант из всех это личная рекомендация. Когда сотрудник компании говорит: "я знаю этого человека, он хороший специалист, с которым комфортно работать".
Спасибо Selectel за DayOff - за взгляд со стороны нанимающего, и за экскурсию по Эрарте.
И если ваши отклики остаются без ответа, то, возможно, дело не в вас - просто очередь не дошла.
Митапы в Школе 21. GameDev и День сисадмина — ссылка на запись
Специалисты Cloud4Y выступают с докладами на митапах в Школе 21. Летом 2026 года прошло уже два мероприятия.
В июне была встреча для тех, кто делает игры или хочет в этом разобраться: разработчиков, художников, геймдизайнеров, программистов и просто людей из индустрии. Видеозапись митапа доступна всем желающим.
Безопасность для «чайников»: зачем обычному тестировщику знать про уязвимости
На QA-days: Оkko, ИнфоТеКС и Piter QA эксперт из Гринатом поделился простыми, но важными вещами: «На волне вайб-кодинга безопасность стала проявлять себя всё ярче. Тестирование безопасности постепенно внедряется в процессы обычных тестеров».
Узнай, как QA может влиять на безопасность продукта.
Участвуй в МТС True Tech Champ 2026 — всероссийском чемпионате по программированию с призовым фондом 10 250 000 рублей 🔥
Выбирай, какой трек тебе интереснее 👇
Алгоритмический (индивидуальный зачет, 2 750 000 ₽). Решай задачи по алгоритмам и структурам данных, которые помогут прокачать навыки для технических собеседований и работы в ведущих ИТ-командах. Лучшие участники пройдут в финал, где в режиме реального времени будут соревноваться в правильности решений и скорости мышления.
Программирование роботов (командный формат, 7 500 000 ₽). Напиши алгоритмы для робособаки и робота-манипулятора и проведи их через три этапа соревнований. Сначала — через цифровой симулятор, где нужно пройти трассу и выполнить задания по передаче предметов. Затем — подключись к реальному полигону через удаленный доступ и выполни задания на физических роботах дистанционно. А в очном финале лучшим командам предстоит управлять роботами на площадке, дорабатывать алгоритмы под новые условия и бороться за победу на глазах у зрителей.
Шоу-финал с кодерскими челленджами и выступлениями спикеров состоится 22 октября в МТС Live Холл. А лучшие участники получат шанс на стажировку в MTC Web Services (MWS).
Так после МТС True Tech Hack 2026 к команде присоединились три стажера:
1. Илья Матвеев из команды MCLover, 18 лет, студент 1-го курса бакалавриата Института интеллектуальных кибернетических систем (НИЯУ МИФИ). Вышел на позицию стажера frontend-разработчика в MWS Octapi.
2. Роман Субботин из команды DEP_IT_MISIS, 19 лет, студент 2-го курса бакалавриата НИТУ МИСИС по направлению «Прикладная математика» в институте компьютерных наук. Вышел на позицию стажера Python-разработчика в MWS Octapi.
3. Кирилл Ефимович из команды Моторный шуруповерт, 20 лет, студент третьего курса бакалавриата направления «Разработка ПО», Университет Иннополис, GPA: 4.6. Вышел на позицию стажера DevOps в MWS Tables.
➡️ Зарегистрируйся и стань участником масштабного ИТ-чемпионата.
«Иллюзия безопасности» — когнитивное искажение, заставляющее нас цепляться за мёртвые тесты. Мы боимся удалять, потому что кажется: они ещё пригодятся. На самом деле они только засоряют прогоны и снижают доверие к оставшимся проверкам.
Эксперт из Nexign на QA-days разобрал, как избавиться от балласта: чеклист, метрики и честный разбор ошибок.
Открыт приём докладов на byteoilgas_conf 2026 — четвёртую профессиональную конференцию для ИТ- и инженерного сообщества в нефтегазовой отрасли.
📅 1–2 октября 2026 года 📍 Москва, КИБЕРДОМ
Конференция объединит специалистов, которые создают и развивают технологические решения для отрасли. Сейчас организаторы открыли сбор заявок от спикеров — это возможность рассказать о собственном опыте, поделиться практическими кейсами и обсудить подходы с коллегами из профессионального сообщества.
В рамках конференции ищут практиков:
специалистов с опытом реализации ИТ-проектов;
экспертов, которые разработали интересные технические решения;
команды, готовые поделиться реальными историями, вызовами и результатами своей работы.
Особое внимание — докладам, которые основаны на практическом опыте: архитектуре решений, внедрении технологий, инженерных подходах и реальных кейсах из проектов.
Если у вас есть опыт, которым хочется поделиться с коллегами, — это возможность стать частью программы конференции.
